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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社タムラ製作所】【大阪】営業(はんだ付装置) ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社タムラ製作所 求人ID:40775128
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
 同社にて、下記営業をお任せします。

【職務詳細】
 ・既存顧客への定期訪問・商談
 ・新規顧客の開拓
 ・見積書の作成
 ※既存顧客と新規顧客の割合は【8:2】です。

〈担当顧客・地域〉
 産業機械メーカー、電子部品メーカーを中心に、
 基板が使用される業界・市場が顧客となります。
 担当地域は京阪神エリアや中国地方、外出頻度は週3~4日程度です。
 また、週1回程度の宿泊を行う出張もあります。
 ※社有車を使用し、顧客の事業所・工場を訪問する場合があります。

〈技術拠点との連携〉
 はんだ付装置の開発拠点が埼玉県狭山市にあり、お客様の実機見学や
 性能評価への同席のため、月1~2回程度狭山事業所へ出張することがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府吹田市垂水町3-27-27 第2江坂三昌ビル5F
OsakaMetro御堂筋線「江坂」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲:当面はありませんが、将来的に海外拠点への転勤の可能性がございます。
交通 -
給与 年収 550万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:550万~810万円
 月給制:月額265000円
 賞与:年2回(6月、12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤費支給、食事手当、各種資格手当、家族手当、退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金)、社員食堂、保養所、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、団体生保/損保制度、慶弔見舞金制度、各種健康診断、財形貯蓄・持株会制度、福利厚生サービス加入 等

■勤務時間:8時30分~17時20分(所定労働時間:7時間55分)
 休憩時間:55分

■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)、長期休暇(ゴールデンウィーク、夏季、年末年始)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、一斉休暇4日、有給休暇(最大20日間付与)

応募方法

応募資格 【必須】
 ・法人営業3年以上
 ・普通自動車運転免許をお持ちの方

【尚可】
 ・製造業界での装置販売経験


〈営業スタイル・やりがい〉
 1案件あたりの営業期間は約3ヶ月~半年ほどで、売込みから受注、納入立ち合い
 まで一連の流れを一貫して担当いただきます。納入後もアフターサービスの営業
 活動を行い、顧客と長期的な関係構築を行うことができる点が本ポジションの
 魅力です。加えて1台あたりの売上単価が高く、顧客との信頼関係を築いたうえで
 受注に至った際の達成感は非常に大きい仕事です。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社タムラ製作所
所在地 -
事業内容 【事業内容】電子部品、電子化学材料、はんだ付装置(リフロー装置)、情報機器関連の開発・製造・販売。

【会社の特徴】「世界の一流品を提供する」という理念のもと、1924年に創業。
ラジオ用トランスから始まり、創業100周年を迎えた現在では、東証プライム市場に上場し、環境対応車や再生可能エネルギー、産業機器等、エアコンなどの家電製品、航空機やロケット、スマートフォン、放送向けなどの市場に幅広く製品を展開しています。
世界17か国40箇所に拠点があり、グローバルに事業を展開しています。
タムラをよりよい会社、よりよい組織にするために、みんなで集まって相談しながら会社を変えていく場を設け、風土改善活動に積極的に取り組んでいます。
その一環である心理的安全性向上への取り組みが、組織や社会に対しインパクトのあるものと評価され、
「心理的安全性AWARD2022」にてゴールドリングを受賞しました。
代表者 -
URL
設立 1939年11月
資本金 11,829百万円 (2024年3月31日)
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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