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正社員
【職務概要】
ご入社後は、太陽光や蓄電池を中心とする再生可能エネルギービジネスの事業・サービスの定量分析、企画立案／推進業務を担っていただく予定です。
【職務詳細】
＜具体的には、下記のいずれか業務にアサインする予定です＞
・再生可能エネルギービジネス（主に発電事業）の計画策定、サービス企画立案
・再生可能エネルギービジネス（主に発電事業）の戦略やビジネススキームの企画立案
・事業計画計数の算定、分析、採算検討
・市場や制度、技術動向の調査・分析
・業務設計、業務効率化（システム化検討含む）
■ポジションの魅力：
23年4月に事業会社化した新しい会社のため、準初期メンバーとして一からサービス企画や業務設計など幅広い業務の初期設計に携わることができます。再生可能エネルギーの発電事業者は多いと思いますが、同社は、KDDIグループとしてのブランド優位性、資金力、ネットワークを活用し安定した事業運営が見込め、個人の裁量も大きく、自由に仕事ができる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号 ガーデンエアタワー24階 JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1050万円 月給制：月額295000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（通常 10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 退職金：企業型確定拠出年金(企業型DC)／ベネフィットステーション／KDDI社員持株会制度／KDDIグループ共済会／健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険／通勤手当／フレックス・リモート勤務制度 ■勤務時間：9時00分～17時30分※所定労働時間：7時間30分 ※フレックス制度（会社規定あり）試用期間中対象外 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）／年次有給休暇（10～20日）※入社月により異なる／年間休日123日（2025年度実績）／特別休暇／年末年始 |
| 応募資格 | 【必須】下記1～2いずれかの経験がある方 1：企画業務のご経験 （サービス企画、営業企画、経営企画、事業企画などいずれかの職種経験） 2：電力事業でのご経験、および、事業計画策定（予実管理、採算収支策定、コンサルティングなど）業務に携わったご経験 【尚可】 ・企業のカーボンニュートラル化や再生可能エネルギーに関する知見や業務経験 ■働き方：・リモートワーク勤務の選択可能（個人によるが、週１～２日程度が目安） ・残業時間平均：月30時間程度が目安となります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | auリニューアブルエナジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】再生可能エネルギー発電設備の開発・運用／太陽光発電システムの設置および管理／KDDIグループの施設への電力供給／蓄電池を活用した電力の安定供給／オフサイトPPA（電力購入契約）の導入推進 【会社の特徴】同社は、KDDIグループの一員として、再生可能エネルギーの普及と持続可能な社会の実現に貢献する企業です。 主に太陽光発電を中心に、再生可能エネルギー発電設備の開発・運用を行っています。 発電したクリーンエネルギーは、KDDIグループの基地局やデータセンターに供給され、企業の環境負荷低減に寄与しています。 また、同社は蓄電池を活用して電力の安定供給を確保し、ピークシフトや需要変動に対応しています。オフサイトPPA（電力購入契約）を通じて、企業や自治体にも再生可能エネルギーを提供し、地域活性化や環境保護にも貢献しています。テクノロジーとイノベーションを駆使し、未来のエネルギーシステムを確立するための挑戦を続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2023年1月12日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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