【株式会社アーキ・ジャパン】【梅田】法人営業(プレイングマネージャー)◆年休１２０日（土日祝）／大手ゼネコンとの取引【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)


【梅田】法人営業(プレイングマネージャー)◆年休１２０日（土日祝）／大手ゼネコンとの取引


～ゼネコン・サブコン向け課題解決営業／土日祝休み／成果を正当に評価する報奨金制度／IPO準備中の成長企業／東京スカイツリー等の街のランドマークになるようなビッグプロジェクト～

■当社の特徴
＃大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業との取引
＃毎月個人MVPなどの表彰制度があり、結果を正当に評価いただける環境
＃成長企業：毎期120~260%の成長を続けています
＃工事実績：東京スカイツリー、新国立競技場など、有名建造物の施工に携わっています

■お任せすること
IPOを目指し成長を続ける当社にて、法人営業および企業と人材のマッチングを担う「キャリアプランナー」業務に加え、チームマネジメントをお任せ

【プレイヤー業務】
・ゼネコン・サブコンを中心とした深耕営業および課題解決型の提案(新規3割・既存7割）
・企業ニーズのヒアリングおよび最適な人材提案とマッチングなどの職場見学の設定／調整

【マネジメント業務】
・メンバー（5～10名程度）の育成・指導
・メンバーの営業同行／案件フォロー
・組織成果最大化に向けた改善施策の推進

■担当数
・担当企業数：平均10社前後
・担当エンジニア数：～40名程度（担当を持たない場合もあり）
・マネジメント人数：5～10名程度

■評価指標
チーム（グループ）単位での目標数値達成を主軸に評価を行います。グループ全体の契約数をはじめ、案件数（未経験案件）／アポイント数／架電数／名刺数／飛び込み数／職場見学設定数などの指標をもとに、組織としての成果最大化が求められます。

＼このポジションの魅力／
（1）早期キャリアアップを目指せる
IPOを見据え組織拡大を進める当社では、営業組織の中核人材として活躍いただけます。

（2） 成果を正当に評価
年齢や社歴ではなく、成果とプロセスをもとに評価。
報奨金の平均支給額は年間40万円～50万円程度。
成果次第では年間100万円以上の支給実績もあり、自身の頑張りが収入へダイレクトに反映されます。

（3） 営業に集中できる分業体制
配属後の技術者フォローは専任担当が対応。
顧客開拓や提案活動など、本来の営業業務に注力できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】