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正社員
【職務概要】
同社にて、自治体・設計事務所・ゼネコン等へスタジアム・アリーナ・公営競技場向け大型映像設備（LEDビジョン／スコアボード等）の提案営業を担当します。
■誰に：自治体、設計事務所、ゼネコン、サブコン、地元施工会社
■何を：LEDビジョン／スコアボード等
■手法：提案営業
【具体的には】
・自治体、設計事務所、ゼネコン、サブコン、地元施工会社へのアプローチおよび関係構築
・入札情報や案件情報を活用したソーシング（案件発掘）
・メーカーと連携し、顧客課題に応じた仕様の設計段階からの作り込み（スペックイン活動）
・見積作成、契約手続、価格交渉
・エンジニアリング込みの発注時における関係者とのプロジェクト調整
・数年単位で先の案件までを見据えた長期的な関係構築
【業務スタイル】
・対面（顧客・現場）：60～70％
・社内事務・資料作成：20～30％
・会議・打合せ：10～20％
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 公務員、団体職員 > 公務員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝2丁目-10-4 電巧社 ヘッドオフィス 各線「芝公園」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～560万円 月給制：月額281250円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 食事手当（500円／1日）／人間ドック受診（40歳以上／年1回）／財形貯蓄制度／再雇用制度：65歳まで／資格取得奨励金制度／年3回社内イベントあり（土曜日に開催）／育児短時間措置 ■勤務時間：8時30分～17時30分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】週休2日制（土日祝日休み）※年3回社内イベントで土曜出社あり／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／GW休暇／夏期休暇／お盆休暇／産前産後休暇／赴任休暇／結婚休暇／永年勤続休暇（15年・30年）／育児・介護休暇（実績あり）／有給休暇：10～40日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・法人営業経験（既存／新規問わず） ・普通自動車免許（ペーパードライバー不可） ・顧客の課題を汲み取り、仕様・提案に落とし込むヒアリング／提案経験 ・見積・価格交渉・契約に関する基礎的な実務遂行経験 ・複数の関係者を巻き込み調整するコミュニケーション能力 ・全国出張に対応できるフットワーク 【尚可】 ・有形商材の営業経験 ・建設／インフラ／設備業界での就業経験 ・官公庁営業・入札対応の経験 ・大型映像／スコアボード業界の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社電巧社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■電気機械器具の販売■ 電気通信機械器具の販売および製作■ 配電盤、制御盤、受電盤の設計・製作・点検・整備■ 電気工事、機械器具設置工事および管工事の設計・施工・監督並びに請負■ITコンサルティング並びにシステム運用・保守 【会社の特徴】■創業から90年以上の歴史がある「大手企業グループのビジネスパートナー」企業です。 ■大手メーカーの製品を取り扱う「商社部門」と、配電盤を製造する「メーカー部門」から成り立っています。 ■海外にも事業の幅を広げるなど、業績も好調に推移しています。 ■受変電設備などの製造および東芝製重電製品をはじめ、電気に関する商品を幅広く販売している会社です。 1962年に製造部門・工場を立ち上げ、2016年にはシステムインテグレーション事業部を設立。 現在は商社部門の一部として工事事業もスタート。創エネ・省エネ分野にも積極的に進出しています。 「電気のコンシェルジュ」のコーポレートメッセージと「電気の世界を変える」というミッションを掲げ成長を続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1928年2月11日 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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