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正社員
【職務概要】
アルプスアルパイングループの一員として、製造業の現場を支えるソフトウェアの導入支援およびシステム開発を通じて、ものづくりの未来を支えます。
【職務詳細】
・Redmine、SVN、EnterpriseArchitect等のソフトウェア導入・企画支援
・開発・保守運用（インストール支援、問合せ対応、障害調査、機能開発・改修、サーバー保守）
・顧客との折衝および企画活動
【環境・開発体制】
・開発言語・環境：VB.net、Visual C++（VC）、Oracle、SQL Serverなど
・メンバー構成：24名（社員6名、パートナー18名）
・20～40代が中心の職場環境です。
【魅力】
・アルプスアルパイングループのIT機能会社として、「ものづくり」を原点としたIT化技術を習得できます。
・充実した教育カリキュラムがあるため、経験に応じてスキルを高めることが可能です。
・ゆくゆくはチームマネジメントや組織運営に携わるチャンスがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒980-0021宮城県仙台市青葉区中央2-9-16 朝日生命仙台中央ビル4F 〒989-6143 宮城県大崎市古川中里6-3-36 JR各線「仙台」駅より徒歩7分 JR各線「古川」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～750万円 月給制：月額234500円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（3月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月 ※待遇の変動なし) ■福利厚生： 通勤手当、テレワーク手当、住宅手当（地域により異なります）、持家手当、次世代育成支援手当、時間外手当、財形貯蓄、退職金、社員食堂完備、資格取得奨励制度、英会話学校の受講支援（30万円まで） ■勤務時間：8時20分～17時00分（フレックス勤務有） 休憩時間：55分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制、有給休暇初年度16日（翌年度以降20日、入社時期により異なる）、夏季休暇、年末年始休暇（※年間休日に一斉休暇3日を含む） |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務系アプリケーションの開発経験（3年以上） ・VB.netまたはVisual C++（VC）を用いたアプリケーション開発の実務経験 ・OracleまたはSQL ServerなどSQLを用いたアプリケーション開発の実務経験 【尚可】 ・製造業の業務に関する知識 ・現場部門との調整経験 ・リーダーもしくはプロジェクト管理の実務経験 ・宮城県または福島県へのUターン転職（Iターン転職）希望者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルプスシステムインテグレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■製造流通ソリューション事業■セキュリティソリューション事業■ファームウェアソリューション事業 【会社の特徴】《もっと豊かな情報未来へ》 同社は上場電子部品総合メーカーのグループ会社として1990年に設立し、同社グループで培った「ものづくりDNA」を受け継ぐシステムインテグレーターとして、製造流通企業向け業務システム、情報セキュリティ、ファームウェア開発の3つの事業を柱に、信頼性・品質の高い製品とサービスを提供しています。同社グループである親会社の給与体系を導入し、福利厚生も充実しています。結婚・出産を理由に退職した方はほぼおらず、産休取得率も高く、離職率も2～3%程度です。社内では週1回英会話学校から教師を呼び2～3名の少人数クラスで勉強会を開催したり、英会話キャンプに出かけたりしています。また、英会話学校の受講支援（30万円まで）もあり、「グローバルで活躍できるエンジニアを育てる」ためのサポート体制を強めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1990年4月 |
| 資本金 | 2億50万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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