【株式会社ロフト】【東京／1月16日入社／接客経験歓迎】ロフトのチーフ※店長候補◆完全週休2日制◆残業10H以下【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)


【東京／1月16日入社／接客経験歓迎】ロフトのチーフ※店長候補◆完全週休2日制◆残業10H以下


【生活雑貨専門店LOFT/ “好き”を仕事に現場主導の売場作り/連休取得可/育休取得80％以上/42種類の福利厚生】

接客・売場づくり・店舗運営などをお任せします。入社後は、各店舗の売場にチーフ候補として配属されます。売場では健康・文具・生活・バラエティ雑貨の4つのうち、いずれかの領域の担当として接客や売場づくり、品出しなどをお任せします。チーム制で売場を担当し、季節イベントやSNSで話題の商品をいち早く取り入れ売場に反映したりと、アイデアを活かした売場づくりが可能です。

■具体的には
・接客、会計
・売り場づくり（商品ディスプレイ、POP作成、ノベルティ、レイアウト変更）
・在庫管理・発注
・アルバイト、パートのマネジメント等
将来的には、売上管理・スタッフ育成・シフト管理など店舗運営全般をお任せします。

■配属先について
大型店：100名以上／標準店：10～25名在籍しています。1チームあたり3～10名で、学生・主婦（夫）など幅広い年代が活躍しています。

■教育体制
▽入社後：導入研修（3～4日間）本部で、理念や接客の基本、販売のルールなどを学ぶ
▽店舗に配属後：各店舗でOJT。レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。
▽その他、層別研修や専門研修（バイヤー研修・VMD研修）など、キャリアに合わせた研修もご用意！

■キャリアパス
チーフとして経験を積んだ後、店舗によってステップが異なりますが、マネジャーや店長となり、特定の売場だけでなく店舗全体の管理を担当。事業開発やバイヤーなど、本部でのキャリアを目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談で希望キャリアを伝えられる環境です。

■働く環境・42種類の福利厚生
◇完全週休2日制（週2日は必ずお休みです）
◇残業時間月10時間以下
◇繁忙期を避けて連休取得可能
◇育休取得率80％以上《代行制度》《時短勤務制度》
◇社員販売会（店舗で利用できる割引券を年に複数回配布しています）

■入社時期：2027年1月16日入社

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】