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【ヴェオリア・ジェネッツ株式会社】【市原】天然ガス発電所の電気計装技術者◆設備保全・修繕計画まで/世界最大規模の環境サービス企業【転職支援サービス求人】(正社員)

ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 求人更新日:2026年8月20日 求人ID:40849200
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)


【市原】天然ガス発電所の電気計装技術者◆設備保全・修繕計画まで/世界最大規模の環境サービス企業


~天然ガス発電所の安定稼働を支える◆計画立案から実行まで一貫して担当◆エネルギー領域で専門性を深める/年休120日/土日祝休/世界最大規模の環境サービス企業「ヴェオリア」グループ~

発電設備を支えるポジションです。火力発電所やガス関連設備、発電所での経験を活かし、設備管理者として保守・保全や運転計画の立案を担当。設備の安定稼働とエネルギー供給を支える中核人材としてご活躍いただきます。

■業務内容
天然ガス発電所の安定稼働を目的に電気計装技術者として保全業務をご担当いただきます。
本ポジションでは設備管理者として保守・保全や運転計画の立案、修繕管理を中心に携わります。

主な業務は以下の通りです。
・発電所内における電気設備や装置の診断
・発電設備の保全管理
・修繕計画の立案および実行
・ベンダーとの調整、折衝業務
・保安、防災活動

設備状態の分析をもとに保全計画を策定し、協力会社やベンダーと連携しながら修繕工事を推進します。また、設備課題の抽出や改善提案、更新計画の検討、運用コスト最適化に向けた調査・検討にも携わります。単なる維持管理に留まらず、発電設備の信頼性向上や安定供給を実現するための計画立案から実行まで幅広く関与できる環境です。

■業務の魅力
対象となる設備は、約11万kWの発電能力と毎時75トンの蒸気供給能力を有するコンバインドサイクル発電設備です。産業施設へ電力と蒸気を供給するとともに、余剰電力を社会へ供給する役割も担っています。発電設備の安定稼働を支えることで、産業活動や地域社会への貢献を実感できるポジションです。

■キャリアパス
発電設備の保全・運営に関する専門性を高めながら、エネルギー事業領域における設備管理や運営マネジメントなど、幅広いキャリア形成が可能です。

■企業魅力
ヴェオリアグループは世界最大級の環境サービス企業です。日本国内では水・廃棄物・エネルギー分野で事業を展開し、全国のバイオマス発電所や上下水処理施設の運営・維持管理を担っています。エネルギー事業はグループの成長戦略の中核の一つとして位置付けられており、低炭素なエネルギー供給を通じて産業界や地域社会への貢献を推進しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
7:40~16:25 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
五井発電所
住所:千葉県市原市五井海岸5-9
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,500,000円~7,500,000円

<月額>
458,333円~625,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は想定年収となりますので、詳細はご年齢や経験・スキルを考慮し決定いたします。
賞与:基本給年額の0-10%、on-target: 6%
想定年収は基本給とon-targetの賞与と想定深夜勤務時間の深夜勤務手当を含みます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月15万円まで(所得税法上非課税上限額)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後は65歳までの再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度
■海外研修制度

<その他補足>
■グローバルでの研修制度
■ベネフィット・ステーション
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

リフレッシュ休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・火力発電所、ガス供給設備、熱供給設備や工場等での設備保全・メンテナンス・修繕などの電気計装に関する設備管理業務経験

■歓迎要件:
・プラントおよび工場、発電所の電気計装メンテナンス経験(電気事業法の安全管理審査経験者)
・ボイラータービン主任技術者、電気主任技術者、エネルギー管理士、公害防止管理者などの資格
・英語力があればプラス
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
所在地 〒108-0022
東京都港区海岸3-20-20
ヨコソーレインボータワー10F
事業内容 ■企業概要:
世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの日本法人。
自治体向け
・上水・下水処理施設の運転維持管理(O&M)
・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)
・水道管路の維持管理、漏水調査
・水道・ガス事業向けのカスタマーサービス(検針・料金徴収など)およびシステム開発
・省エネ及び再生可能エネルギー事業
・プラスチックリサイクル事業

産業向け
・水処理施設の運転維持管理(O&M)
・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)
・総合環境マネジメント(水・エネルギー・ユーティリティ)
・工場・商業施設の水処理設備向けのテクニカルサービス及び環境分析
・省エネ及び再生可能エネルギー事業
・プラスチックリサイクル事業

■ヴェオリアグループ詳細:
1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。現在のヴェオリアグループは総合水事業、廃棄物管理、エネルギー、公共輸送の4事業で構成されています。公共部門や民間部門の顧客が直面している環境問題に対して、顧客のニーズに合わせた幅広い対応を可能にする為、グループ全体として総合的なサービスを提供しています。
日本においては2002年に水道事業が規制緩和されたことにより、日本法人を立ち上げており、その後民間会社が自治体の上下水道ビジネスに参入しています。同社はEU圏における圧倒的な実績から日本・アジアにも進出しており、日本においては、埼玉県、広島市などにおいて上下水道処理場の業務委託を受けるなど、業務を拡大しています。
■ヴェオリアグループ(グローバル):
本社フランス パリ市/売上高約8兆4000億/従業員数約21.5万人/事業国数56カ国、日本国内約9,800人(関連会社含むグループ計)
代表者 -
URL http://www.veolia.jp/ja/veolia-jenets
設立 年1997年1月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 2,100名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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