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正社員
掲載予定期間:2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【岐阜/各務原】もんじゃ焼き屋店長◆未経験歓迎・研修充実/働きやすさ◎/東京発食文化を届ける成長企業
□■東京文化を世界に発信する外食カンパニー/業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗数拡大中■□
◎「食事」ではなく「感動体験」を提供する店舗運営に挑戦できる
◎最短3ヶ月で店長へステップアップ、豊富なキャリアパスを描ける環境
■業務概要:
<お客様の記憶に残る非日常体験を創る>
店長として店舗運営をお任せします。
■業務詳細:
◇接客/調理
◇売上管理/仕入れ
◇スタッフ育成/シフト管理
◇メニュー開発/販促企画
■研修制度:
入社後はビジネスマナー研修・オペレーション研修・豊洲市場研修など、充実した研修をご用意しております。
もんじゃの歴史や技術、創作メニュー開発まで幅広く学べます。
■キャリアパス:
店舗運営のキャリアは、店長・エリアマネージャー・ブロックマネージャーとして組織を拡大していく道だけではありません。
当社には、人材育成に特化した「教育チーム」というキャリアもあり、人を育てるという価値で組織に貢献することができます。
多様なキャリアパスがあるからこそ、自分に合った役割や働き方を見つけやすく、長く安心して活躍できる環境です。
それぞれの強みを活かしながら、やりがいを実感できるフィールドが広がっています。
■働き方:
シフト制で休みも取りやすく、長く働ける環境です。
役職に関係なく、プライベートも大切にできます。
■社内イベント:
年1回の全社アワードを開催。全社員・アルバイトが選手であり、審査員です。
盛師(もりし)部門・焼師(やきし)部門・店舗対抗部門と分かれており、技術・接客・チーム力を競い、称え合う文化があります。
もんじゃ焼きのプロとして、全員で高め合う一日となります。
■募集背景:
当社は、もんじゃ焼きを単なる食事ではなく「東京文化を体験できる観光業」と考えています。
テーブルでの卓上調理を通して、視覚・嗅覚・聴覚・味覚を刺激し、楽しんでいただく。こうした想いで提供する料理は、人種や国境を超えて多くの方に愛されています。
おかげさまで国内外に店舗を展開し、海外進出にも成功。瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長しました。今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画中。そこで、一緒にもんじゃ焼きを広めてくださる方を募集します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 10:00~19:00 14:00~23:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 月島もんじゃ こてつ イオンモール各務原インター 住所:岐阜県各務原市那加萱場町3-8 勤務地最寄駅:名鉄各務原線/新加納駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※マイカー通勤可、燃料交通費規定支給 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 410万円~1,076万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):342,000円~880,000円 <月給> 342,000円~880,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を十分に考慮のうえ決定いたします。 ■昇給・昇格:年4回(2月・5月・8月・11月) ■賞与:年2回(3月・9月) ■モデル年収: ・店長(入社2年目26歳):628万円 ・ブロックマネージャー(入社4年目35歳):874万円 ・部長(入社6年目38歳):1,076万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者:5,000円/月、子1人:3,000円/月 住宅手当:規定あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■初期研修:会社のこと、営業戦略、商品知識、もんじゃ焼きの歴史などを座学で学習 ■接客研修:接客の基礎から学べる ■その他:ビジネスマナー研修やオペレーション研修、商品開発研修、豊洲市場研修など <その他補足> ■手当 役職給、勤続手当(月最大30,000円)、結婚手当(50,000円)、出産手当(50,000円)、食事手当(10,000円)、通信費手当、プレゼント手当他 ■福利厚生・待遇 駐輪場補助制度、健康診断、飲食店-提携ファームの視察、社員割引(最大30%オフ)、入社贈呈品(当社自慢の商品詰め合わせ)、ご両家食事会制度 ■イベント 社員旅行(年1回)、KISSUI MONJA AWARD、バーベキュー、新入社員歓迎会、フットサルサークル(月1回)、全社員総会、誕生日会、アルバイト卒業式 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 結婚休暇(4日間)・健康休暇(2日間)・誕生日休暇(1日間)・社員旅行休暇(1日間)・有給休暇・慶弔休暇・生理休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇 ※シフト制で休みも取りやすく、長く働ける環境です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎> 意欲があれば、これまでの経験やスキルは一切不問です。 もんじゃ焼きが作れない方もご安心ください。座学とOJT研修で作り方のイロハから伝授します。 和食・イタリアン・フレンチ出身者など、多彩な経歴を持つメンバーが在籍中です。 その他、元刑事・CA・お笑いタレント・俳優・モデル・自衛官など、未経験スタートの先輩も活躍中です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社KISSUI GROUP |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0052 東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島2階 |
| 事業内容 | ■事業内容: 【外食事業】もんじゃ焼き専門店として日本一の店舗数。 「伝統」を武器に「革新」的な挑戦を続けていくため、さらなる事業展開を目指しています。 ■当社について: <もんじゃのリーディングカンパニー> 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取ることが目標です。 <展開ブランド> もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kissuigroup.com/ |
| 設立 | 年2015年7月 |
| 資本金 | 1,470百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 361名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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