正社員
掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【東京/江東区】【管理職候補】経理財務※プライム上場／就業環境◎／物流事業シェア拡大中
【東証プライム上場／経営企画部のマネージャーポジション／物流業界におけるIoTやロボットなどにも積極投資／空港の物流シェア9割】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
財務部につきましてグループマネージャーをご担当いただきます。
※同社では役職が事業部長・グループマネージャー・チームリーダー・メンバーと分かれており、財務部においては部長の右腕となる存在です。
【業務詳細】
メインミッションは財務部の業務・メンバーのマネジメント業務をご担当いただきます。業務遂行に当たり、必要になる知識・スキルは以下の通りです。
【マネジメント領域】
・月次決算／資金繰り／予算作成／監査法人対応／子会社管理／決算開示書類作成（有価証券報告書・決算短信）／法人税・消費税申告／投資家対応
■業務の魅力：
レポートラインにおいては各部部長や管掌役員が中心です。
東証プライム上場の同社において経営に近い立場で業務遂行できるのが当ポジションの大きな魅力です。
■組織構成：
経理財務部は財務グループと経理グループに分かれており、それぞれ10名程度のメンバーが所属しております。ご経験に合わせてマネジメント頂くグループを決定します。
■就業環境：
【残業時間】
決算月に合わせて繁忙期・閑散期はございますが、月平均残業時間は20時間程度になります。
【リモートワーク】
同社、リモートワークを導入しており、経理財務部ではメンバークラスを中心にリモートワークを活用しております。
■同社の魅力：
【売り上げ4年間170％増・革新的な事業を展開しているビジネス】
日本では昨今、EC化が急速に発展しており、現在は18兆円規模のビジネスにものぼります。当社の物流事業は売り上げは直近4年で170%増、営業利益は300%増です。今後はIoTやロボットなど最先端技術の導入、開発を通じ次世代の物流システム構築にも積極的に投資をしており、将来的に需要が見込まれております。
【働き方改革に取り組んでいます】
当社は夏季休暇9日連続取得・年間休日は2018年度実績で129日・残業時間20時間未満・永年勤続者特別休暇があるなど長期的に就業できる環境が整っております。他にも福利厚生が充実している点などが新卒定着率95％と高い数値につながっております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区南砂 2-11-1 勤務地最寄駅：東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める拠点】（転勤：当面なし ） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢・経験・能力を考慮のうえ、同社規定に基づき決定します。 ※年収の幅があるのは、（海外）現場赴任手当などが赴任先により異なる為です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給あり 寮社宅：独身寮（東西線沿線）、社宅（江東区） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTメインになります。 ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、一般資金貸付制度、社員持株制度、保養所(グアム) 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制(土・日)、祝、GW、夏季、年末年始休暇 他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・上場企業での財務・経理系部門における課長職相当以上のマネジメント経験 ■歓迎条件 ・建設業、製造業もしくはエンジニアリング業界のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トーヨーカネツ 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒136-8666 東京都江東区南砂 2-11-1 |
| 事業内容 | 【東証プライム上場／空港における物流システム等物流システムにおいてトップクラスのシェアを誇ります／創業80年以上の歴史をもつ世界トップクラスのタンクメーカー】 ■事業概要： （1）物流ソリューション事業： 高効率な物流システムをワンストップで提供 私たちは、流通・空港分野を中心とした豊富な実績とそれにより培われたシステム構築力とプロジェクト遂行力を活かし、物流システムのコンサルティングからメンテナンスまでをワンストップで提供いたします。 例：配送センターシステム／生産ラインシステム／空港手荷物搬送システム／郵便物仕分けシステム／トラックターミナルシステム／食品流通加工センターシステム／食品生産工場システム／アパレルシステム※その他システムにかかわるエンジニアリング・システム設備・システム機器・付帯設備の施工とそれらに関連する土木・建築工事 （2）機械・プラント事業: 高いプロジェクト遂行力で世界のエネルギーインフラを貯蔵面で支える タンクや付帯設備の設計・調達・工事・メンテナンスを含めた EPC フルフェーズの対応が可能。 メンテナンス需要に応えるとともに、新工法や新素材を取り入れながら常に新しい技術に挑戦し、高いプロジェクト遂行力で世界のエネルギーインフラを貯蔵面で支え続けています。 この高い技術力をもとに、CO2排出削減に寄与する大型液化水素タンクの実用化に向けた開発を進めているほか、大型液化アンモニアタンク、大型液化 CO2タンクの普及にも貢献いたします。 ■組織風土： 当社では、部門を越えて協働する仕事が多く、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 一人で抱え込むのではなく、周囲と相談し、知見や経験を持ち寄ってより良い成果を目指す文化が根付いています。 また、社員同士の情報共有も活発で、困ったときには自然と声を掛け合える環境があり、安心して仕事に取り組める職場です。 その一方で、現状に満足することなく、より良いものをつくるための挑戦を、社員一人ひとり、そして会社全体として積極的に行っています。 安定した基盤の上で、改善や変革に前向きに取り組めることが、当社の大きな特長です。 ■事業所： 東京本社、千葉事業所、和歌山工場、各地サービスセンター、TKI（インドネシア）、TKM（マレーシア） |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toyokanetsu.co.jp |
| 設立 | 年1941年5月 |
| 資本金 | 18,580百万円 |
| 売上 | 59,177百万円 |
| 従業員数 | 620名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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