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契約社員
掲載予定期間:2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【大阪/未経験OK】自治体DX向けIT営業■研修1年で充実/年休126日/顧客折衝経験を活かせる
【全国自治体での導入実績多数!/未経験からでも活躍いただける1年間のフォロー体制/風通しが良くチームで協力して進められる環境!】
■こんな経験を活かせます
・販売職としてお客様のニーズをヒアリングしてきた経験
・営業として顧客対応を行ってきた経験
自治体営業では、お客様の課題や要望を把握し提案を行います。そのため、相手の話を聞き信頼関係を築いてきた経験を活かせます。
■職務概要
近畿圏の自治体を中心に提案活動を行います。
自治体は予算や導入計画などの情報が公開されているため、情報収集を行ったうえで提案先を選定します。
飛び込み営業や大量架電ではなく、「どの自治体へ、どのシステムを、どのタイミングで提案するか」を考えながら進める営業スタイルです。
■仕事内容
住民情報、人事給与、防災など自治体運営に欠かせないシステムを提案します。行政サービスの向上や職員の業務効率化に貢献できる仕事です。
■組織構成
大阪支店は部長1名、メンバー2名の計3名体制です。案件や提案内容を共有しながら進めるため、相談しながら業務を進められます。
■魅力ポイント
◎自治体向け営業だからこそ提案しやすい◎
全国での導入実績や活用事例をもとに提案できるため、実績のない商材を売り込む営業ではありません。自治体側もシステム更新や業務改善のニーズを抱えており、未経験の方でも提案しやすい環境です。
◎販売・サービス経験を活かして営業へ挑戦◎
当社の営業は、飛び込み営業や大量架電ではなく、情報収集をもとに提案先を選定します。数を追う営業ではなく、相手を理解しながら提案を行うスタイルのため、接客や販売経験を活かしながら営業へチャレンジできます。
◎チームで成果を目指す営業スタイル◎
個人ノルマではなく、チームで目標達成を目指す営業スタイル。
案件や提案内容を共有しながら活動するため、一人で数字を追う環境ではありません。周囲に相談しながら営業スキルを身につけられます。
◎1年間の教育体制で未経験も安心◎
入社後は先輩社員との同行訪問からスタート。
自治体ごとの特徴や提案方法を学びながら、商談同席、提案資料作成、見積作成、顧客フォローを段階的に担当いただきます。
段階的に業務をお任せするため、未経験の方も無理なく習得できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 入社後6か月間は契約社員として勤務いただきますが、勤務態度など定性面評価であり正社員登用が前提です。 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:40~17:35 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:55分(12:00~12:55) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店(202606~) 住所:大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 ツイン21MIDタワー34階 ツイン21MIDタワー34階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~300,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 257,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月10時間分の残業手当が含まれています。 ■正社員登用後のモデル年収:※参考 ・25才:420~460万円 ・30才:480~510万円 ・35才:510~570万円 (いずれも住宅、家族手当別途) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月120,000円 家族手当:健保の扶養者数に応じて支給(配偶者、子) 住宅手当:本人名義の賃貸契約について対象 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:正社員登用後、退職金ポイントスタート <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■扶養家族手当:16,000円~※健康保険の扶養者数(配偶者、子)に応じる ■資格取得一時金 ■財形貯蓄制度 ■勤続表彰制度(10年・20年・30年) ■社内イベント多数 ■会員制福利厚生サービス(ベネフィットステーション)利用可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏期休暇(1日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇ほか |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ~ご意欲重視の採用です!/未経験OK!~ ■必須条件 ・自動車免許をお持ちの方 ・顧客折衝経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・営業としてのご経験をお持ちの方 ■応募者へのメッセージ ・弊社は業界や職種未経験者の方も多く活躍しています。研修制度が充実しており、IT営業として成長できる環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社石川コンピュータ・センター |
|---|---|
| 所在地 | 〒920-0398 石川県金沢市無量寺町ハ6-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・ソフトウェア開発(公共機関向け、医療機関向け、民間企業向け) ・システム構築…ファシリティマネジメント、ハードウェア販売 ・アウトソーシング…受託情報処理 ・ネットワーク…データセンター、商用ISP「インクル」 ■事業の特徴: ・自治体…住民情報や介護保険、福祉などの「住民情報系」、人事給与や文書管理、財務会計などの「内部情報系」学校メールや図書館の管理といった「教育機関系」、そして自治体の防災業務を支援する「防災情報系」といった多岐にわたるソリューションを用意しています。 ・医療…全国各地の顧客へ、長年の実績で培ったノウハウと高度な専門知識を持つエキスパートが力を合わせ、大小さまざまな医療機関、介護福祉施設、健診センターの方々をサポートしています。患者さんや医療従事者の視点に立った電子カルテ、医事会計システムの構築をはじめ、健診や検査、栄養管理などの業務を支援する自社開発の部門パッケージ製品「LifLiシリーズ」やIoT・AIを組み合わせた多種多様なソリューションを取りそろえています。 ・民間…豊富なノウハウを生かして時代の最先端技術を取り込み、基幹業務を効率化するERPパッケージと、経営/営業を支援するSFAソリューションなどを展開しています。さらに、製造やサービス、食品などの多岐にわたる分野の企業向けソリューションの導入実績を誇る点も大きな強みです。業界にこだわらず、あらゆる顧客に同社でしか得られない「付加価値」を提供しています。 ・セキュリティ…セキュリティソリューションに注力しており、企業や地方自治体、医療機関など全国各地の顧客に利用されています。その内の一つ「パソコン警備隊」は、資産管理機能やログ収集機能、情報保護機能を、この1システムでカバーできるオールインワンソフトで、セキュリティに関するさまざまな不安や問題を解消しています。 ・アウトソーシング…災害リスクの低い日本海側に立地し、安心かつ安全なファシリティを備えるデータセンターを石川県白山市に構えています。そして、このデータセンターを核としたハウジングやクラウド、ネットワーク、運用管理および保守、さらには顧客の業務を請け負うBPOなど、さまざまなサービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.icc.co.jp |
| 設立 | 年1972年10月 |
| 資本金 | 222百万円 |
| 売上 | 16,773百万円 |
| 従業員数 | 454名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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