正社員
掲載予定期間:2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【港区】《未経験からメーカー法人営業へ》1年間の研修あり/年休125日・土日祝休・残業月10h以内
【未経験・第二新卒歓迎◎東京都庁や甲子園球場にも採用実績あり!建物を支える自社製品の法人営業/座学・先輩同行でイチから育成/残業10h以内・年休125日・土日祝休】
■お任せする仕事:
設計事務所や官公庁、建設会社に対して、自社開発の外装材・防水材を提案する法人営業です。
◆研修体制・未経験の方もご安心ください◆
建築業界の経験は問いません。外装材や防水材は専門性の高い製品ですが、入社後に基礎から学べます。独り立ちを急がせることはなく、約1年間は先輩社員との同行を想定!
○入社後・・・
入社後は、座学を通じて製品や建築に関する基礎知識を習得いただきます。
○その後・・・
課長や先輩社員の営業・現地調査に同行しながら、顧客への説明方法、商談の進め方、現場の見方、積算・見積りの方法を一つずつ身につけます。
■業務内容:
まずは設計事務所や官公庁と関係を築き、建物の設計図面や仕様書に同社製品を採用いただくことが最初のミッションです。その後、施工を担う建設会社への提案や見積り、現地調査などを行い、受注へつなげます。
・建設会社、設計事務所への外装材・防水材の提案
・建物の用途、意匠、性能など顧客ニーズのヒアリング
・現地調査や顧客との打ち合わせ
・積算、見積書、提案書の作成
・受注後の社内引き継ぎ、顧客フォロー
■提案する製品:
建物の外観デザインを美しく演出する外装材や、建物を長持ちさせる防水材など、自社開発の製品を提案いただきます。
■採用実績・案件について:
・東京都庁の渡り廊下をはじめ、大学、ホテル、オフィスビル、大阪メトロ、甲子園球場など、全国の建築物に採用実績が多数ございます。
・数千万円規模の案件に携わる機会もあり、自ら提案した製品が街の建築物として長く残ることが、この仕事ならではのやりがいです。
■はたらき方
平均残業10h以内(時期により変動あり)/年休125日・土日祝休/直行直帰やメンバー間のフォローにより業務を効率化しています
転勤無し。基本日帰りでの出張です(発生しても一泊)
■当社の強み
製品の開発・製造だけでなく施工まで一貫して手掛けているため、
お客様の要望に合わせた提案が可能です。
営業も自社の技術部門や施工部門と連携しながら提案を進めます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、求人内容の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区芝4-10-5 Aフロント田町ビル5階 勤務地最寄駅:三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 340万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 225,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ※固定残業は2027年4月に廃止 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:条件有り 社会保険:※社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有:65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> 【制度・設備】 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 【その他制度】 社内表彰、社内懇親会、社員旅行(運動会)、ベネフィット・ステーション、扶養手当支給、目標管理制度、介護休暇、家賃補助(支給条件有) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 その他(夏期/冬期休暇、GW) 【有給休暇】有(10日~)(入社1か月後に3日付与 ※有休消化率:76%) ※休日出勤した場合は代休取得可能、休日出勤手当は全額支給 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■必須条件: ・基本的なPC操作スキル ・営業、提案、折衝のいずれかの経験(業界・経験年数不問) ■歓迎条件: ・普通自動車第一種運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ハマキャスト |
|---|---|
| 所在地 | 〒533-0021 大阪府大阪市東淀川区下新庄5-6-28 |
| 事業内容 | ■事業内容: 1945年8月創業、石材調外装材メーカーでありながら、自社で外装塗装・防水工事までを一貫して行っています。 各種建物外装工事・防水工事、50年対応型外装材・防水材の製造、責任施工 現場再現型人造石の製造・責任施工、コンクリート保護システム、高付加価値資材の開発製造販売 など ■パーパス 人・街・環境に「いいこと」をもっと、ずっと、ぐっど。 ■特徴: ・ハマキャストはこれまでのタイル外壁に代わる「50年対応ー20年保証」の外装・防水材を製造・販売している企業です。 創業時より80年超で培った技術やノウハウを活かして「良質・長寿命・高付加価値の外装・防水材」を開発し続けています。 ・同じ建物でも外装と防水の施工会社がそれぞれ違う場合、当然その施工範囲の品質・保証が異なることになります。 同社では施工まで一貫して自社で行っているため、その後の品質管理や長期的なLCC(ライフサイクルコスト:建物生涯コスト)削減を実現しています。 ・東京都庁、池田府市合同庁舎、隅田川護岸壁、大阪工業大学、東京家政大学にも使われており、その技術力により確かな信頼を得ています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hamacast.co.jp/ |
| 設立 | 年1961年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 63名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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