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正社員
【職務概要】
業界・業務領域が豊富なため、案件を選択して参画いただきます。
構築から運用・保守案件、クラウド移行など工程も幅広く提案しますので、
スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。
・上流工程：同社チームの統括として案件参画。設計・構築工程
・構築工程：チームメンバーとして、フォローしあいながら案件参画。
クラウド移行・構築・テスト工程。
・運用・監視：先輩社員とスキルアップしながら案件参画。運用・監視工程
【案件例】
案件概要：医療関連システム
工程：詳細設計-構築-テスト計画-テスト
環境：AWS、Lambda、DynamoDB,AuroraECS、Zabbix
案件概要：金融システム基盤の運用・保守
工程：運用・保守
環境：Linux,Windows、SQLServer、VMware
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】東京都 ※案件に準ずる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～500万円 月給制：月額267000円 賞与：賞与年1回 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（試用期間は契約社員。待遇変化はなし。）) ■福利厚生： 交通費支給あり（上限月4万円）、役職手当、出産・育児支援制度、家賃負担制度（規定あり）、引っ越し支援制度（規定あり）、副業／フリーランス受け入れ制度（規定あり） ■勤務時間：10時00分から19時00分（所定労働時間8時間）※案件先により変動有 休憩時間：1時間 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、お誕生日休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 インフラエンジニアとしての実務経験1.5年以上 【尚可】 ・インフラエンジニアとして3年以上のご経験 ☆★こんな人にオススメ☆★ ■会社の成長に前線で携わりたい方 ■エンジニアファーストの環境で働きたい方 ■既存のSESに不満がある方 ≪豊富な案件が特徴≫ 代表の小島が過去10年間で築いた顧客との強固なリレーションがあり、AIやIoT、クラウドなどを含め、常時100件近くの案件をご用意。キャリアアップにつながる案件、興味のある技術など、あなたの希望にお応えできる案件をご用意しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社こだわり |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】システムエンジニアリング事業（地方創生／女性の社会進出応援／外国人活躍推進）、システムインテグレーション事業、クラウドサービス事業、エンジニア教育事業、人材採用支援事業、経営コンサルティング 【会社の特徴】Vision（あるべき姿）とCommitment（約束）Kodawari Pride（指針・価値観）について同社は、ただ事業を進めていくのではなく、下記を意識しております。 (1)Vision（あるべき姿） 『人が人らしく生きる社会実現』にこだわる ICTを推進し、世の中の労働力不足を解決し、人が人らしく生きる新たな世界を創造していきます。 (2)Commitment（約束） 1 ICT活用×時間短縮にこだわる 2 労働者の多様性にこだわる 3 トレンドの進化・変化にこだわる (3)Kodawari Pride（指針・価値観） 1 価値にこだわる 2 進化にこだわる 3 絆にこだわる 社名にある「こだわり」を意識した展開を進めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2017年10月 |
| 資本金 | 5,000万 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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