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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【楽天G/二子玉川】楽天モバイル店舗商品戦略・販売企画◆土日祝休み/年休123日/フレックス
【英語スキル不問/楽天モバイルショップのプロダクト戦略担当|販売企画・商品戦略・データ分析に挑戦】
楽天モバイルショップの店舗は単なる契約獲得の場にとどまらず、通信・金融・ECなど楽天グループのサービスを横断的に提供する「顧客接点の最前線」として、ブランド体験を支える重要な役割を担っています。楽天モバイルは、お客様との直接的な接点を持つ唯一のオフラインチャネルとして、急速な成長を遂げています。私たちプロダクト戦略グループは、この最前線でiPhoneやAndroid、各種アクセサリーといった「プロダクト」の販売戦略から在庫戦略までを一貫して設計し、その販売を最大化する戦略の要です。単なる販売促進だけなく、社内外の多様なステークホルダー(営業、マーケティング、そして各メーカー)と密接に連携し、商品の企画段階から終売に至るまでのライフサイクル全体に深く関わります。
■業務内容
・販売施策の企画・推進
市場動向や顧客ニーズを分析し、魅力的な端末・アクセサリー販売施策を立案から実行までリードします。
・全国の楽天モバイルショップへの最適な在庫配備の戦略策定と実行。
欠品・過剰在庫を最小限に抑え、販売機会の最大化を図ります。
・BIツールなどを活用し、販売データや在庫データを深く分析。潜在的な課題を発見し、具体的な解決策を提案・実行します。
・社内外の関係者(メーカー、営業、マーケティング、物流部門など)と密に連携し、円滑なプロジェクト推進をリードします。
・新たなBIツール導入支援、AIやPower Automateなどを活用したルーティン業務の自動化を推進し、組織全体の生産性向上に貢献します。
■働く環境
店舗運営課 プロダクト戦略グループは、マネージャーを含む5名の精鋭チームです。少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、アイデアを形にしやすい環境です。
■当社について
楽天モバイルは、革新的な通信サービスを提供しながら国内通信市場の変革に挑戦しています。全国の楽天モバイルショップは、お客様との接点を担う重要な拠点として拡大を続けています。本ポジションでは、店舗で販売されるプロダクトの戦略立案から販売促進まで幅広く携わり、事業成長に直接貢献することができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 二子玉川ライズ・オフィス 住所:東京都世田谷区玉川2-21-1 二子玉川ライズ・オフィス 勤務地最寄駅:東急田園都市、東急大井町線/二子玉川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 正社員採用の為、契約上転居を伴う転勤の可能性はございますが、現時点では転居を伴う転勤の可能性は低いです。(※組織変更や拠点変更等で発生する可能性はございます) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,608円~385,823円 固定残業手当/月:72,392円~122,177円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 301,000円~508,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は目安であり、ご経験・スキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給…年2回 (1月・7月) ■賞与…年2回 (6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・フォローアップ研修 (本社実施) <その他補足> ・朝・昼・夜の3食 社員食堂無料 (通常メニュー無料) ・ストックオプション制度 (会社規定有) ・休日勤務手当 ・出産・育児・介護に関する制度・サポート ・指定スポーツクラブ利用補助 ・テーマパーク補助券 ・宿泊施設補助 ・Wi-Fiルーター支給 ・各種割引クーポン利用 ・リファーラル採用報奨金 ※他にも楽天グループの様々なサービスを福利厚生としてご利用戴けます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇 ・冬季休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇 (慶弔休暇)・産前産後休業・母性健康管理に関する措置にともなう休暇・生理休暇・育児休業・介護休業 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・SQL、BIツール(Tableau、DOMO等)、Excelを用いたデータ加工・分析の実務経験があり、複数のデータを統合して課題抽出、示唆出し、レポーティングまで行った経験 ・複数のステークホルダーとコミュニケーションをとりながら、要件整理、進捗管理、論点整理を行い、プロジェクトや施策を推進した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 楽天トータルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス |
| 事業内容 | 私たちは、これまでMVNO時代を含め8年以上にわたり、モバイル事業にかかる知見を蓄積してきました。その間に培った店舗販売や、基地局設置のための新規営業開拓業務等のオフライン業務での経験、また多様な領域で迅速な問題解決を必要とする、今や日常生活に欠かせない移動体通信サービスに必要なアフターケアを中心としたコンタクトセンター業務の経験を、楽天グループ全体の利益に資する形で昇華させるべく、この度、新会社(楽天トータルソリューションズ株式会社)を設立いたしました。 今後は、企画から立ち上げ、コンサルティング、業務委託先や代理店のオペレーションマネジメント、その他オフライン業務の総合手配管理、プロジェクト推進まで、幅広い分野におけるサービスをトータルパッケージで提供しながら、グループ全体での合理的なオペレーション最適化を通して、グループ各社のみならず、エンドユーザーを含め、顧客の期待値を超えたカスタマーエクスペリエンスを創造し、ベスト・サービスカンパニーを目指してまいります。そして、我々のサービス提供を通して楽天グループを支援していくことにより、社会に対するエンパワーメントに貢献し、信頼される企業として持続可能な社会の発展を目指す一翼となってまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://total-solutions.rakuten.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年2月 |
| 資本金 | 1百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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