NEW
正社員
掲載予定期間：2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【千代田】再保険ブローカー／再保険プログラムのプレースメントをリード◆土日祝休み
【リスクマネジメントを専門とする保険のスペシャリスト企業／土日祝休み／フレックス】
■業務内容：
出再会社および再保険会社との強固な関係構築、会社の再保険ポートフォリオの拡大、並びにクライアントに対するトリーティおよびファカルタティブソリューションの設計をご担当いただきます。
■具体的な業務内容：
＜事業開発＞
・保険会社および再保険会社との新規再保険ビジネス機会を発掘、開発
・日本やアジア全域にわたる顧客との長期的関係を構築
・再保険の最適化、資本軽減、ポートフォリオ管理に関連する機会を特定
・マーケットミーティング、カンファレンス、クライアント訪問に参加し、ビジネスネットワークを拡大
・部門横断チームと協力し、見込み案件を成功プレースメントへと結実
＜マーケット関係管理＞
・ロイズ、欧州、アジア市場を含むグローバル再保険会社との強固な関係を維持
・再保険会社に対してポートフォリオおよびプログラム実績を報告、説明
・再保険会社との戦略的エンゲージメントおよびキャパシティパートナーシップを支援
・グローバルマーケットのキャパシティ、価格動向、引受意欲の変化を監視
＜ポートフォリオ戦略およびアドバイザリー＞
・損害率やエクスポージャー動向を含むポートフォリオのパフォーマンスを分析
・クライアントに対してリテンション戦略および最適なプログラム構造について助言
・革新的な再保険ソリューションの開発を支援
＜プレースメントおよびテクニカル業務＞
・インターナショナルチームと協力し、プロポーショナルおよびノン・プロポーショナルトリーティプログラムを設計、立案
・財物、賠償責任、スペシャルティ分野にわたるファカルタティブリスクをプレース
・再保険会社向けの包括的な引受サブミッションパックを作成
・インターナショナルマーケットと価格、条件、特約について交渉
・年次トリーティ更改および中途変更を支援
・アクチュアリーチームと協力し、損害率、エクスポージャーデータ、資本効率を分析してプログラムパフォーマンスを向上
・すべての契約文言が原保険証券と整合していることを確認
・組織全体で協力し、プレースメントの成功を確保
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町1-7 小川町メセナビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 900万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,380,000円～12,300,000円 固定残業手当/月：135,000円～225,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 750,000円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■確定拠出年金DC ■ビジネス共済制度（会社負担） ■傷病休暇：1年間（年度の期間は年次有給休暇と同じ）につき 5日の傷病休暇をとることができます。 ■ボランティア休暇：1年間（年度の期間は年次有給休暇と同じ）につき 3日、ボランティア活動を行うためのボランティア休暇をとることができます。 ■記念日等休暇：1年間（年度の期間は年次有給休暇と同じ）につき1日、本人の結婚記念日または誕生日に年次有給休暇とは別に毎年記念日等有給休暇をとることができます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季休暇（3日）、冬期休暇（2日）、特別休暇 ※有給休暇は試用期間を終了し、所定労働日数の8割以上出勤した従業員には入社月に応じて付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業にて新規開拓のご経験 ・法人営業経験 ・インターナショナルマーケットでの業務経験 ・実績ある交渉力およびコミュニケーション能力 ・英語および日本語のビジネスレベルの運用能力 ■歓迎条件： ・再保険関連業務経験 ・保険ブローカー経験 ・保険引受業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ジャパン・リスク・スペシャリスト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-7 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・再保険（共済）手配および精算業務 ・組織構築業務 ・キャプティブ設立業務 ・リスクソリューションアドバイス ・新商品の開発業務 ■当社について： ・当社は長年にわたって少額短期保険会社や共済組合の保険によるリスクマネジメントのリーディングカンパニーとして走り続け、多くの実績を残しています。 ・リスクマネジメントのスペシャリストとして、当社で案内が可能ないくつかのサービスメニューの中から、企業が抱える課題に即した解決策をワンストップで提供いたします。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.japanrisksolutions.com/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 87百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
