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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
未経験歓迎【大阪/泉大津】物流スタッフ◆管理候補/年休127日/土日祝休み/マイカー通勤可/事業拡大
~物流管理候補/工程管理・スタッフ管理担当/改善提案を評価/若手の早期昇進実績あり/完全週休二日制/年間休日127日/大手企業との取引多数/創業56年の安定基盤~
「ただ作業するだけでは物足りない」という方に向けた募集です。物流スタッフの名称ですが、実際には現場管理や業務改善、顧客対応まで担う物流管理候補。主体的に課題を見つけ、周囲を巻き込みながらより良い現場づくりに挑戦できる環境です。
■単純な倉庫作業ではなく「物流管理」に挑戦できる
商品の入出荷作業だけでなく、在庫管理・工程管理・納期管理・顧客対応・パートスタッフのマネジメントなど幅広い業務に携わります。
将来的には現場責任者として組織運営や改善提案にも挑戦できるため、物流管理の専門性を身につけることが可能です。
■改善提案が歓迎される社風
現場社員の意見を積極的に取り入れる風土があり、改善提案が評価されやすい環境です。実際に社員の声から半日単位で休暇を取得できる「半休制度」が導入されるなど、現場発信で組織づくりに関われる環境があります。
■若手でもキャリアアップ可能
年功序列ではなく、個人の成果や会社への貢献度をしっかり評価しています。実際に入社3年で3等級へ昇格、入社2年半で主任へ昇格した社員も在籍しており、年齢に関係なくキャリアアップを目指せます。
【モデル年収例】
物流職/3年目:440万円(月平均残業11時間)
事務職/2年目:390万円(月平均残業2.5時間)
主体的な行動や改善提案、マネジメントへの挑戦が評価されるため、早期昇格・年収アップも目指せます。
■創業56年の安定基盤
1970年創業以来、アパレル・化粧品・雑貨物流を支え続けてきた総合物流企業です。多数の大手企業との取引実績を持ち、業界内でも高い信頼を獲得しています。創業以来、「ファッション物流」を土台に、お客様の商品一品一品に至る迄、品質検査・品質管理等により、新たな領域を開拓し、高い評価を頂いてまいりました。常に、付加価値のある物流業を追求し、「保管」するだけの従来の倉庫から新しいスタイルを確立しています。
企業との取引が拡大してきたのは、保管だけではない検品・品質管理や補修作業・最終加工などの付加価値の高いサービスを実行し続けてきたからこそだと自負しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中待遇の変化無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府泉大津市汐見町104 勤務地最寄駅:南海本線線/泉大津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・車通勤OK ・通勤時間に合わせて泉大津駅から会社のシャトルバスを出しております! (行)泉大津駅発:8:30 (帰)泉大津事業部発:18:05 <転勤> 当面なし 引越の伴う転勤はありませんが、事業部の仕事量の増減による異動は稀にあります。 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~235,000円 その他固定手当/月:25,000円~30,000円 <月給> 235,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:10,000円/子:1人あたり3,000円 住宅手当:月10,000円/全社員対象 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(手当あり) ・スキルアップやキャリアアップをお考えの方には、管理職との面談の機会を定期的に設けています。 <その他補足> ・服装自由…勤務中の服装などは皆さんにお任せしており、節度の中で自由に働くことが出来ます。 ・車通勤OK(会社の規定による) ・子育て支援(産前産後、育児休暇制度) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel入力など) ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・主体的に業務へ取り組める方 ■歓迎条件: ・業務改善や生産性向上活動に取り組んだ経験をお持ちの方 ・倉庫管理や在庫管理の経験をお持ちの方 ・パート、アルバイトスタッフの指導や管理経験をお持ちの方 ・顧客対応や折衝経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 郵全株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒595-0054 大阪府泉大津市汐見町104 |
| 事業内容 | 1970年の設立以来、化粧品・アパレル・ファッション雑貨・インテリア雑貨等の保管・流通加工を行っています。 物流業のパイオニアとして、業界の常識を塗り替えてきました。ファッション物流や、海外輸入品の品質検査など、保管だけにとどまらない高い技術を要求される業務で、お客様に貢献しています。 関西空港の近くに立地し、ファッション物流や、海外輸入品の品質検査など、関西圏の物流のハブとしての役割も持っています。海外からの輸入品にも対応でき、柔軟にニーズに応えています。 ■事業内容: 当社では、常に付加価値のある物流業を追求し、「保管」するだけの従来の倉庫から新しいスタイルを確立しています。 <アパレル> 1970年の創業以来、50数年に渡り、百貨店ブランドなど比較的高単価な商品を中心に扱ってきた実績があります。 熟練スタッフを多数そろえており、細やかかつ安定した高い品質でお客様のサービスを支えています。 <化粧品> 化粧品の包装・表示・保管から充填・仕上げまで、一括した物流業務を承っております。 さらに、医薬部外品、医療機器の許認可も取得しており、幅広い対応も行っております。 <雑貨・日用品・インテリア雑貨> アパレル物流や化粧品物流で、多くのお客様をサポートしてきた長年の実績から、雑貨・日用品等の物流・管理をサポートいたします。 お客様のご要望を的確に捉え、柔軟に応じた出荷体制を構築しております。 ■品質に対するこだわり: 営業倉庫の事業免許を取得している当社は、創業時より倉庫業務だけではなく、流通加工業務にも特化し、実績と信頼、そして様々な設備も構築してまいりました。「アパレル」「化粧品」はもちろんのこと、「雑貨品」にも最新のAI機能搭載のX線検査機も含め、お客様が安心して市場に供給することのお手伝いを、ともに今後も歩んでいくことを従業員一同心がけてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://yuzen.co.jp |
| 設立 | 年1970年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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