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【スターゼン株式会社】【東京】社内SE/社内システム開発(アプリ担当)◆未経験歓迎◆プライム上場・業界大手食肉専門商社◆【転職支援サービス求人】(正社員)

スターゼン株式会社 求人更新日:2026年8月31日 求人ID:40933594
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)


【東京】社内SE/社内システム開発(アプリ担当)◆未経験歓迎◆プライム上場・業界大手食肉専門商社◆


~職種・業界未経験歓迎/職種・業界未経験歓迎/SES・SIer出身者の中途入社者も複数在籍/大手外食チェーンで使用される商品等を手がける業界大手の食肉専門商社~

◆業務内容:
当社は、生産・調達から、と畜・加工、製造、販売までを一貫して手掛ける食肉のトータルサプライチェーンの会社です。
営業、製造、物流など各部門の業務システムの企画・開発・改善を担当していただきます。
各部門の課題や要望を踏まえた、システム化の提案、要件定義、仕様策定、開発推進、導入・稼働後支援まで幅広く携わります。
利用部門や取引先、外部システム会社との調整を通じて業務改善を推進します。
多数のシステム開発者が在籍しており、先輩社員のサポートを受けながら、専門性を高めていくことが出来ます。ITを活用した業務改革やサプライチェーン全体の最適化を推進し、事業成長に貢献していただきます。
<入社後は>
IT未経験の方でもOJTを通じて基礎から学ぶことができるポジションです。
未経験から運用保守担当、ゆくゆくはシステムの上流工程にも携わることができ、社内SEとして市場価値を上げることが可能です。

◆魅力
・スターゼングループのIT部門を担っていくポジションです。
・安定基盤のもと、腰を据えて長期で就業できる環境です。
・リモート可(頻度:応相談)、残業は15~30時間程度、年間休日123日とワークライフバランスも整えやすい環境です。
・入社後はOJTを通じて基礎から学べます。

◆組織構成
本部長1名/部長2名/副部長3名/室長6名/リーダー5名/メンバー44名

◆募集背景
現在推進している社内チームを強化したいため。

◆当社について
食のトータルサプライヤーとして、食肉の生産・調達から加工・製造、販売までを一貫して行っています。
食肉の生産事業と処理加工事業、輸入及び輸出の海外事業、ローストビーフやハンバーグなどの食肉加工食品の製造事業、国内外への販売事業までを手掛けています。
安定した基盤をもとに近年では東南アジアを中心とした海外展開も積極的に推進しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
東京
住所: 東京都港区港南2丁目5番7号 港南ビル2階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
リモート可(頻度:応相談)

<転勤>

予定なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~260,000円

<月給>
230,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・実績により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上げ社宅あり※社内規定あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■中途入社者向け研修
■各種研修制度(階層別・職種別)
■語学教育補助
■eラーニング

<その他補足>
■諸手当
時間外勤務手当/休日勤務手当/役職手当(チームリーダー、管理職)/深夜勤務手当/通勤手当/家族手当 他

■福利厚生
借り上げ社宅制度/社員持株会/確定拠出年金制度/財形貯蓄/各種団体保険(生命・医療等) 他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、年次有給休暇、特別休暇(結婚/忌引/配偶者出産/産前産後/罹災等)、生理休暇 他

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種・業界未経験歓迎>
■必須条件:
・ITに興味があり、長期的に当社の事業成長に携わりたい方

■歓迎条件:
・情報系学部・学科での学習経験に限らず、ITスクール、独学、資格取得、プログラミング学習など、何らかの形でIT分野に触れた経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 スターゼン株式会社
所在地 〒108-0075
東京都港区港南2-4-13
スターゼン品川ビル
事業内容 ■概要:食のトータルサプライヤーとして、食肉の生産・加工から販売、輸入及び輸出、ハム・ソーセージ、ハンバーガーパティなどの食肉加工品の製造・販売等、食肉の調達から販売までを一貫して行っている。約70年にわたり、食肉の安定供給と食肉業界の発展に貢献し続ける食肉業界のトップカンパニー。全国各地に拠点を持ち、各地のスーパー、ファーストフード、外食産業、コンビニエンスストア等、消費者に身近な商品を幅広く展開している。また、TPPやEPA、世界人口の増加等の環境の変化を踏まえ、積極的な海外事業・輸出事業の展開をすすめている。
■経営ビジョン:『食を通して人を幸せにするグローバルな生活関連企業を目指す』
■コーポレートガバナンスの取組み:平成14年2月に発覚した虚偽表示問題からの反省を踏まえ、表示違反再発防止のため経営管理組織の整備を行なっている。また、食肉のトレーサビリティー(生産履歴の追跡)システムの導入も行い、品種、産地、使用肥料、生産者情報等がいつでもバーコードにより検索できるようになった。品質管理としても『SQF』の認証取得をすすめる活動をしており、『品質のスターゼン』として取組んでいる。安全衛生管理体制は業界トップクラス。
代表者 -
URL http://www.starzen.co.jp/
設立 年1948年6月
資本金 11,658百万円
売上 436,112百万円
従業員数 2,783名
平均年齢 40.5歳
主要取引先 -
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