【東京インタープレイ株式会社】【東京駅】自治体向けSaaS営業◆リーダー候補／シェア率8割の会議システム◆残業月10h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)


【東京駅】自治体向けSaaS営業◆リーダー候補／シェア率8割の会議システム◆残業月10h


～業界経験不問！法人営業経験者歓迎◎／自治体DXを推進／シェア80％超のプロダクト／将来のリーダー候補／月残業10h程・飛び込み無～

■業務概要：
当社の主力サービスであるペーパーレス会議システム「SideBooks」は、全国の自治体において約8割の高いシェアを誇り、地方議会を中心に多くの自治体で活用されています。
一方で、自治体内には議会以外にも介護、農業、福祉など、まだ導入余地の大きい部署が数多く存在しています。今後は既存自治体内での横展開に加え、将来的には医療法人など新たな領域への展開も見据えています。
本ポジションでは、既存市場のさらなるシェア拡大と新たな顧客開拓を担うコンサルティング営業としてご活躍いただきます。

■業務内容：
インサイドセールスが創出した商談機会をもとに、顧客である自治体へ訪問・提案を行います。
・現状の業務フローや課題のヒアリング
・課題解決に向けた提案設計・プレゼンテーション
・関係者との調整およびサービス導入に向けた折衝
自治体ごとに異なる運用体制やIT環境を踏まえ、最適な提案行うコンサルティング型の営業です。

■営業スタイル：
・案件は中長期で進行（数カ月～1年以上）するため、継続的なフォローと信頼構築が重要となります
・導入後の運用支援はカスタマーサクセス部門が担当するため、提案活動に専念可能です
・飛び込み営業はなく、営業活動に集中できる環境です

■組織構成：
サブマネジャー1名、メンバー10名

■入社後の流れ：
まずは当社プロダクトや自治体ビジネスへの理解を深めていただきます。
その後はこれまでのご経験に応じて、早期に商談対応をお任せし、即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。
ゆくゆくは、若手メンバーの育成やチーム運営にも携わっていただき、営業組織の中核人材として活躍いただくことを期待しています。

■働き方：
・残業月平均10h程
・出張頻度：週2～3日

■当社について：
当社はシェア8割超を誇るサービスを軸に、自治体の業務効率化・ペーパーレス化を支援しています。また、現在、自治体領域での圧倒的なポジションを確立しつつ、周辺領域や新分野への展開を加速する成長フェーズ。既存サービスの深化とともに、新たなDX領域への拡張にも取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】