【株式会社大増コンサルタンツ】【名古屋】人事職＜採用リーダー＞◆残業10h程・風通し◎／官公庁が顧客の安定企業／14期連続増収中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


【名古屋】人事職＜採用リーダー＞◆残業10h程・風通し◎／官公庁が顧客の安定企業／14期連続増収中


【23年7月建設の綺麗な新社屋／14期連続増収中の安定企業（総合建設コンサルタント）／風通し良く相談しやすい環境◎】

新卒・中途採用に関する一連の業務に加え、採用チームの運営を担うリーダー業務をお任せします。

■業務内容：
・採用計画の立案、進捗管理
・求人票・採用媒体の管理、内容改善
・大学・人材会社・求人媒体などとの関係構築、折衝、各種調整
・会社説明会・インターンシップの企画・運営
・応募者・学生対応、面接調整・対応
・内定者フォロー
・入社準備、入社手続き、入社後のフォロー
・採用施策の効果検証・改善
・採用計画や方針に関する社内提案
・メンバーへの業務指示・サポート　等

▽適性や経験に応じて、将来的にお任せする可能性のある業務
- 労務：就業規則、労務管理、助成金申請、ハラスメント等の相談窓口、健康診断
- 教育：社員教育スケジュールの企画・運用
- 総務：施設・車両・OA機器管理
- 経理：現預金管理、仕訳入力、月次・年次決算
- ISO：ISO9001・ISO14001の事務局業務
- その他、総務部に付随する業務

＼Point／
失敗しても主体性の方が尊重されるポジティブな組織風土です◎
社内環境の改善アイデアなどを発信し、叶えていける会社ですので、積極的なチャレンジがやりがいに繋がります。
また、1on1も導入しており、上司にも気軽に相談できる雰囲気ですので、安心して働いていただけます。

■当社について：
・当社は名古屋市中川区に新本社（23年7月～）を構え、愛知・岐阜・三重の公共事業において豊富な実績をもつ「総合建設コンサルタント」です。
・測量/設計コンサル/補償コンサルを中心に、東海地方の生活に密着した街づくりを行っています。

■就業環境：
#オフィスカジュアル導入
#社内目安箱を設置
#1on1ミーティング
#メンター制度
#休憩室で冷凍パン購入可能（会社補助あり）
#有給休暇を取得しやすい雰囲気
#1時間単位で取得できる時間単位年休あり
#SDGs登録証取得（愛知県・名古屋市）
#休み方改革マイスター企業認定
#ユースエール企業認定
#男性の育休取得実績あり（平均4か月）
#企業型確定拠出年金（DC）
#企業年金基金（DB）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】