【株式会社エリアフォース】求人広告の法人営業◆マネジメントではなく営業のプロへ／年休120日超／顧客伴走型営業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


求人広告の法人営業◆マネジメントではなく営業のプロへ／年休120日超／顧客伴走型営業


■企業概要
当社は求人広告・採用支援を手掛ける企業です。Indeed、Airワーク、バイトル、マイナビ転職、dodaなど幅広い媒体を活用し、企業ごとの採用課題解決を支援。業界トップクラスの実績を持つインググループの一員として安定成長を続けています。

■採用背景
・企業の採用課題が複雑化する中、顧客ごとに最適な採用戦略を提案できる経験者の増員募集です。新設されたCS課・営業研究所の体制強化を進めており、求人広告営業経験を活かしながら、より高度な提案力を身につけられる環境を整えています。
・社員の得意不得意を加味し、マネジメントではなく営業のプロとしてキャリアを築きたい社員向けのポジションです。

■業務内容
採用に課題を抱える企業に対し、求人広告や採用支援サービスを活用して採用成功まで伴走します。単なる媒体提案ではなく、採用できない要因を分析し、戦略設計から改善提案まで一貫して担当するポジションです。
・新規顧客開拓
・企業への採用課題ヒアリング、媒体選定、掲載条件設計
・原稿の企画、提案
・応募数、クリック率などの数値分析
・採用戦略立案、改善提案
・掲載後の効果検証、運用改善
★社員総会での論文発表（チームで年間の営業研究所目標を設定し、社内で発表します。）
★G会社社員へのロープレ、ナレッジシェア
等

■組織構成
経験豊富な中途入社メンバーが5名在籍し、40代を中心に活躍中。営業経験者同士でノウハウ共有を行い、相談や提案がしやすいフラットな組織風土が特徴です。

■業務の特徴
扱う商材を売ることが目的ではなく、企業の採用成功に向き合う伴走型営業です。媒体選定から導線設計、改善提案まで関われるため、課題発見力・戦略構築力・コンサルティング力を高められます。成果だけでなく顧客満足も追求できる仕事です。

■求人魅力
・月給33万円以上に加え、昇給年2回・賞与年2回・決算賞与・歩合給を支給。成果が給与へ反映される評価制度が整っています。
・年間休日120日以上、土日祝休みが基本。GW・夏季・年末年始休暇もあり、メリハリのある働き方を実現できます。
・Indeedやdodaなど多彩な商材を活用しながら、採用戦略立案から改善提案まで担当。営業として市場価値を高められる環境です。

【チーム／組織構成】