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正社員
掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
未経験歓迎【福井/越前】設備保全/社宅完備・年収450万~/引っ越し補助有/年休125日/研修充実
【業界トップクラスの電子部品メーカーで最先端の保全技術を習得/未経験から挑戦可/充実のサポート体制/年収450万円~/完全週休2日制/3万円で社宅入居可】
大手電子部品メーカーの製造現場にて、製造装置の保全業務を担当していただきます。
設備不具合時の対応が中心となりますが、習熟度に応じて定期点検などの予防保全もお任せします。
■業務詳細~現場の「困った」を解決するお仕事です~
<初めにお任せする業務>
・設備に不具合が発生した際、依頼を受け、問題箇所や発生状況、懸念事項を直接ヒアリング
・原因を特定し、工具を用いて部品の着脱や研磨、必要に応じた微調整・交換を実施
・対応後、PCで作業内容・原因・改善状況などを記録
<ゆくゆくお任せする業務>
・習熟度が高まれば、定期点検や高度な保全作業にも携わることが可能です。
■教育体制
・入社後は現場実習や入職前研修を実施。トレーナーによるサポートもあり、安心して業務を習得できます。資格取得支援や海外研修、勉強会も充実しています。
※入職前研修を通し、保全業務を担うスキル・適正が無いと判断した場合は、保全⇒製造へキャリアチェンジいただく可能性がございます。(この場合基本給は25万5200円)
■就業環境
・家具・家電付き社宅に3万円で住むことができ、引越し支援、各種手当など新生活サポートが豊富です。
・4勤2休の完全週休2日制で、プライベートも大切にできます。
■こんな方にピッタリです
・コミュニケーション能力を生かせるチームで働きたい
・細かい作業を行うことが得意
・不具合の原因を解明する作業、業務が好き
・業務の実績が見えることにやりがいを感じる方
・世界規模で展開している製品に携わりたい
■私たちの会社について
医療器具・半導体・自動車など、様々な大手メーカーの製造現場をサポートしている当社。
業績好調に伴い、新たな仲間を募集します!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:1512時間00分 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:30~18:40(交替制) <勤務パターン> 8:30~18:40 20:30~6:40 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福井越前町 住所:福井県丹生郡越前町小曽原108号字向北谷100 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 全国からのUIターン歓迎!<家賃3万円で入居可能なワンルームの社宅完備※規定有> <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 入社1年目は基本給28万円+諸手当で35万円以上可能。 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給28万円+各種手当+業績賞与を含む年収例です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定あり 家族手当:各種お祝い金あり 寮社宅:家具家電付き社宅完備 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、海外研修、勉強会・研修制度あり <その他補足> ・家具家電付きワンルーム社宅完備(家賃は30,000 円) ・引越し費用補助(70,000 円を限度とした実費分を会社が負担) ・赴任交通費全額支給 ・生活支援グッズ支給 ・新生活支援金支給(30,000円) ・資格取得支援制度 ・制服貸与 ・同好会 ・社員全国大会 ・海外研修など勉強会・研修制度あり ・表彰制度 ・懇親会 ・季節イベント ・各種お祝い金(20才祝金、結婚祝金、出産祝金、子供の小学校入学祝金) ・無料Wi-Fiあり ・工場内食堂・売店あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 4勤2休の完全週休2日制、年間休日125日程度。有給消化率も高いです。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~職種未経験・業界未経験/第二新卒歓迎です!~ ■必須条件 <未経験歓迎> 黙々と仕事をするイメージがあるかもしれませんが、モノづくりでもコミュニケーションは大切です。 営業・接客業など異業種(学生時代のアルバイト含む)で培った経験も生かしていただけます。 生産現場経験のある方ももちろん大歓迎! 「生産管理・品質管理など、次のキャリアを考えたい」という方にもピッタリです。 ■歓迎条件 保全経験、交替勤経験、製造経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本ケイテム |
|---|---|
| 所在地 | 〒600-8269 京都府京都市下京区七条通猪熊東入ル西八百屋町160 |
| 事業内容 | ■事業内容: 製造受託サービス・人材派遣・アウトプレースメント ■会社概要: 弊社は1970年創業から50年以上になる、日本を代表する製造受託サービス企業です。工場のモノづくりを一括して請け負うサービスで大手メーカーから厚い信頼を集め、国内トップクラスのシェアを誇っています。半導体や電子部品、家電やIT機器、医療機器に至るまで、幅広い業種のメーカーのモノづくりをバックアップ。設備保守やエンジニア派遣なども展開し、ワンストップサービスで日本メーカーを支援しています。 また、強固な財務基盤とコンプライアンス体制で、事業推進のための強みを有しています。事務系派遣のキャリアパワー、軽作業派遣のアルワーク、外食事業のパルプラン他、不動産やホテル事業など、新規事業にも積極的に投資をし、キャリアグループとしてリスクヘッジの効いた事業展開を行っています。 ■同社の特徴: 1970年、同社のアウトソーシングは、ある電機メーカーで、洗濯機のバランスウエイトの製造から始まりました。そのモノづくりの喜びを原点に「働く喜びの種をまき」続け、たくさんの現場を支えています。モノづくりの喜びを、もっとたくさんの人に知ってもらうために、幅広い分野における事業発展へ積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.keitem.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年3月 |
| 資本金 | 12百万円 |
| 売上 | 30,000百万円 |
| 従業員数 | 8,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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