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【株式会社サン・ライフ】【博多区/経験が活かせる】グループ内法人営業(損害保険)■残業月5~10時間/フレックス/福岡地所G【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社サン・ライフ 求人更新日:2026年9月3日 求人ID:40985405
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


【博多区/経験が活かせる】グループ内法人営業(損害保険)■残業月5~10時間/フレックス/福岡地所G


<福岡市内勤務・転勤なし|年間休日124日|月平均残業5.5時間|グループ内営業中心>

■募集ポジションについて
「これまでの法人向け損害保険営業経験を活かしながら、より安定した環境で長く働きたい」 そんな方におすすめのポジションです。
一般的な保険営業のような新規開拓や厳しいノルマ追求ではなく、既存のグループ企業に向けた提案・リスクコンサルティングが中心。お客様と長期的な関係性を築きながら、専門性を発揮できる環境です。さらに今回は将来的にチームを牽引いただくリーダークラスでの採用。損害保険の知見を活かしながら、組織運営や後進育成にも携わり、キャリアアップを実現いただけます。

■業務詳細
・グループ企業に対する損害保険の新規提案
・満期更改手続き、異動手続き
・事故受付および保険会社との折衝
・物件取得時の見積作成
・新規事業立ち上げ時の保険設計
・リスクマネジメント提案
・将来的なメンバー育成やチーム運営サポート

■この仕事の魅力
◎損害保険の法人営業経験を存分に活かせる
企業向け損害保険の提案経験や事故対応経験、リスク分析の知識など、これまで培ってきた経験をそのまま活かせる環境です。

◎新規開拓や厳しい数字追求から離れられる
営業先はグループ企業が中心のため、飛び込み営業やテレアポ、新規顧客開拓はありません。保険のプロフェッショナルとして、お客様に寄り添った提案に集中できます。

◎経営に近い視点で提案できる
グループ企業の事業運営や不動産開発に関わる重要なリスクマネジメントを担うため、単なる保険販売ではなく、企業経営を支えるコンサルティング要素の強い仕事です。

■働き方
◎ワークライフバランスを実現
前期の部内平均残業時間は月5.5時間。繁忙期を含めてもメリハリをつけて働ける環境です。
◎年間休日124日
土日祝休みを基本とし、プライベートや家族との時間も大切にできます。
◎福岡勤務・転勤なし
福岡市内で腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。
◎U・Iターン歓迎
遠方からの入社の場合、引越し費用を会社が負担します。

■会社について
当社は福岡地所グループの一員として、「キャナルシティ博多」をはじめとする福岡を代表する大型施設の運営・管理を担っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル8F
勤務地最寄駅:JR線/博多駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~367,300円

<月給>
300,000円~367,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験に応じて給与は決定します。
■賞与:年2回支給 
■昇格:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:異動時の方を対象
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励一時金
■階層別研修

<その他補足>
■保養所
■フィットネスクラブ法人会員
■退職金制度
■DC制度

【勤務形態】
フレックスタイム制
始業・就業 :7時~20時の中で自由に選べます
所定労働時間:1日8時間×清算期間中の労働日数
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始:6日間、夏期休暇:3日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・損害保険の法人営業経験をお持ちの方

■歓迎要件:
・損害保険募集人
・生命保険の営業経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社サン・ライフ
所在地 〒812-0018
福岡県福岡市博多区住吉1-2-25
キャナルシティ・ビジネスセンタービル8F
事業内容 ■事業内容:
福岡地所グループや、外部オーナーが所有する建物に対し、下記事業を展開しております。
●保守管理部門:
総合管理であらゆる面からビルをサポート。先を見つめ、資産を守り、価値を高める。
【管理実績】天神ビジネスセンター、天神住友生命FJビジネスセンター、西日本シティビル、キャナルシティ博多、木の葉モール橋本など。商業施設、オフィスビル、ホテル、物流施設、公共施設、金融機関まで多岐に渡ります。
●工事部門:
事態に迅速に対応。建物の価値を最大限に高めるコンストラクション・マネジメント。
【建築部】オフィスビル、商業施設、ホテルなどの改修やリニューアル工事、中・長期の修繕計画の立案など(実績:内装工事(天神ビジネスセンター地下2階 イナチカ共用部)、リニューアル工事(木の葉モール)、外壁改修工事(キャナルシティ博多)など)
【設備部】建物の空調換気、衛生、電気、防災(消火)など各種設備の更新や修繕のご提案
【太陽光発電設備】建築部・設備部の連携により、太陽光発電設備の設置工事を実施
●エネルギー部門:
未来のことまで考えて、環境負荷低減につながるエネルギーを供給していく。
【熱供給事業】冷暖房や給湯をエリア全体で行う「地域冷暖房システム」により、ムダを省くだけではなく高い省エネ効果によってCO2削減に貢献
【水供給事業】井水浄化システムにより、地下水(井戸水)を飲料水に変えて供給する事業
●保険部門:
人生の節目節目に、ベストな生命保険を。企業リスクに備えて安心の損害保険を。
【生命保険代理店事業】取扱保険会社:アフラック・日本生命保険
【損害保険代理店事業】取扱保険会社:東京海上日動・損保ジャパン・三井住友海上・あいおいニッセイ同和損保
代表者 -
URL http://www.sunlife-f.co.jp/
設立 年1973年3月
資本金 50百万円
売上 16,590百万円
従業員数 250名
平均年齢 43.3歳
主要取引先 -
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