【株式会社コムコシステム】【10月入社限定／未経験歓迎】開発エンジニア◆入社同期と3か月研修◆プライム案件多数◆定着率90%超【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【10月入社限定／未経験歓迎】開発エンジニア◆入社同期と3か月研修◆プライム案件多数◆定着率90%超


～10月1日入社限定／安定基盤で安心してITエンジニアキャリアをスタート！～
●創業35年超え＆売上高15億超えの少数精鋭老舗独立系SIer
●入社同期と一緒に、入社後3か月間の自社内技術研修有
●信頼と技術力が特に求められる「金融業界」の大手顧客から長年圧倒的信頼と関係性有
●自社エンジニア中心に作成した透明性の高い詳細な評価制度を設計×納得の評価とFBにより早期成長実現
●実働7.5h／リモート相談可（一部フルリモート案件も有）／転勤出張無／離職率9%／自社製品有

■業務概要
Web開発エンジニアとして、ご経験・スキル・ご希望に応じた案件にて幅広い業務をお任せいたします。
※基本自社社員とのチーム配属となります

■入社後の流れ
入社後３か月は入社同期の方々とともに社内研修にて学習いただき、
研修修了後は配属事業部にて、経験豊富な先輩社員とともに幅広い業務をお任せいたします。

■配属予定先
SI事業部／Webソリューション事業部／金融ソリューション事業部
※いずれかの配属となります

■研修スケジュール
1ヶ月目：IT、コンピュータなどの基礎知識の座学研修
2ヶ月目：プログラミング学習研修（Java、SQL等）
3ヶ月目：Webアプリケーション開発からテストまでの実践研修（HTML、CSS、JavaScript等）
など
※現場で活躍する先輩エンジニアがカリキュラムを作成しています。

■開発実績例
証券業界：トレードシステム開発／損保業界：契約管理・代理店勘定開発／物流業界：入出荷管理・配送計画システム開発
等

■詳細な評価制度
●自社エンジニア中心に構成された「評価基準検討委員会」が評価制度を策定！
...エンジニア自らが制度設計に介入し、透明性や納得感のある制度設計を実現しております。
●様々な方向性から評価！フィードバックから技術もヒューマンスキルも成長！
...「技術評価」に加え、ヒューマンスキルを測る「コンピテンシー評価」も行っております。
各スキルそれぞれの現在地の把握や、挑戦する方向性に納得感を持ちながら、課題意識をもって成長できる環境です。

■キャリアパス
マネジメントやスペシャリスト等、幅広いキャリアパスを歩めます
※キャリアパスごとの評価制度も完備

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】