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【マネックスグループ株式会社】【赤坂/リモート可】経理担当◆決算・支払・税務と幅広く経験可能◆東証プライム上場/フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

マネックスグループ株式会社 求人更新日:2026年9月7日 求人ID:41003308
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【赤坂/リモート可】経理担当◆決算・支払・税務と幅広く経験可能◆東証プライム上場/フレックス


■業務内容:
マネックスグループ単体および子会社の経理・決算業務、ならびに連結決算業務の一部を担当いただきます。

◇経理・決算業務
・マネックスグループ株式会社(単体)の月次・四半期・年次決算
・子会社の決算業務
・連結決算業務の一部

◇支払業務
社内各部門とコミュニケーションを取りながら、以下の業務を行っていただきます。
・経費精算の確認・処理
・振込データの作成および支払処理
・地方税の納付
・支払業務に関連する仕訳起票

◇監査法人対応(ご経験に応じて)
・決算監査および四半期レビューにおける監査法人からの資料依頼対応、質問対応

■ポジションの魅力:
◇持株会社の経理として、単体・連結の双方に携われる
グループの持株会社という立場上、単体決算だけでなく、子会社の決算業務および連結決算業務まで一貫して携わることができます。
事業会社の経理では単体決算のみを担当するケースも多いなか、グループ全体の数字を俯瞰する視点を身につけられる環境です。

◇経営に近い距離で数字を扱える
経理部門の規模が大きすぎないため、担当領域が細分化されることなく、決算・支払・税務など幅広い業務に携わることができます。
作成した数字が経営判断にどのように活用されるかを間近で実感できることも、この環境ならではの魅力です。

◇意思決定のスピードが速い環境
過度に手続きを重ねることなく、必要な判断が迅速に行われる風土があります。
改善提案が実務に反映されやすく、自ら業務改善を推進していきたい方に適した環境です。

◇実務を通じた成長を支える体制
決算・開示・税務それぞれに知見を持つメンバーが在籍しており、日々相談しながら業務を進めることができます。
担当範囲は段階的に広げていただくことを想定しています。



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇の変更なし※フレックスタイム制度がある部署の場合、適用は試用期間終了後となります。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル25F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
591万円~888万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):355,000円~533,400円

<月給>
355,000円~533,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(会社業績・個人評価に応じて決定)
※想定年収には以下を含む
・残業代:月30時間分(別途支給分を想定した金額)
・賞与(年2回):業績および個人評価に応じて支給
※実際の年収は、業績や就業実績に応じて変動する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づく
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳
60歳以降1年毎の契約社員で最長65歳まで起用あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率97%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(年間50万円まで)
■自己学習支援(外部公開講座、Udemy、英語学習支援)

<その他補足>
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■確定拠出型年金制度(401K)
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)
■各種慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等)
■育児支援(ベビーシッター費補助、企業主導型保育との提携)
■ベネフィット・ワン(レジャー施設などの割引サービス)
■オフィス内禁煙(建物内に喫煙専用室あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/31~1/3)、連続休暇(5日)、誕生日休暇(1日)、勤続休暇(勤続5年毎に5日)、その他各種休暇あり(慶弔、裁判員、結婚、産前産後、配偶者育児、子の看護、介護 など)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下すべてを満たす方
・経理の実務経験(2年以上)
・連結決算業務、または税務業務のいずれかの実務経験
・日商簿記2級以上

■歓迎条件:
・金融業界での経理実務経験
・公認会計士試験または税理士試験の学習経験
・上場企業またはそのグループ会社での決算・開示実務の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 マネックスグループ株式会社
所在地 〒107-6025
東京都港区赤坂1-12-32
アーク森ビル25F
事業内容 ■特徴:
<勢いを見せるネット証券業界>
設立から23年目を迎えた、業界大手のネット証券会社です。これからの日本に欠かせない資産形成に関するサービスを展開しています。2021年のネット証券の成長率は190業界中第6位となっており、マネックスグループ全体の業績も昨対比5倍を達成するなど、今急速にその勢いを伸ばしています。

<様々なバックグラウンドを持つ社員が存在>
エンジニアを中心に、既存社員は中途採用者も多く存在します。そのためメンバー間での垣根は低く、同じ立ち位置で業務が進められるため入社後すぐに組織に馴染んでいただきやすい環境です。また金融以外の業界経験が豊富な社員も多いため、周囲から様々な刺激を受けながらキャリアアップへつなげていただくことが可能です。

<金融らしくないフラットな環境>
社長室や役員室といった経営層と社員を隔てる部屋一切存在しません。オフィスでは服装自由、上司や先輩とも気軽にコミュニケーションをとっていただける環境のため、「金融らしくない」カジュアルな雰囲気が特徴となっています。また年功序列ではなく各自の成果に応じた評価体制となっているため、若手のうちから活躍し力を発揮していただける社風となっています。

<柔軟な働き方を実現>
業界内では珍しいフレックスタイム制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた業務が可能となっています。また在宅勤務を正式制度として導入したため、コロナ終息以降もリモートワークが可能となっています。お休みも取りやすく、5日間の連続休暇など通常の年次有給休暇以外のお休みも各種ご利用いただけます。

<証券システムの自社開発を行う会社>
証券基幹システムの内製化という業界でも珍しい取り組みを進めている会社で、口座数は約200万、お預かり資産額は5兆円という大規模システムを自社で開発・運用しています。

■概要:
マネックスは「一歩先の未来の金融をつくる」という思いを胸に、最先端の技術を用いた金融サービスを通してお客様のニーズにお応えする総合金融機関です。アメリカ、香港、オーストラリアでも証券事業を展開し、グローバルレベルで拡大を続けています。口座数は約200万、お預かり資産額は5.4兆円を超えました。日本で個人投資家を増やし、未来の生活を豊かにするためのサポートを行っています。
代表者 -
URL http://www.monexgroup.jp/
設立 年2004年8月
資本金 13,143百万円
売上 77,905百万円
従業員数 1,318名
平均年齢 41.6歳
主要取引先 -
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