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【三菱地所パークス株式会社】【南青山/三菱地所G】月極駐車場の管理・運営企画◆残業月10h程/年休120日(土日祝)/フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

三菱地所パークス株式会社 求人更新日:2026年9月7日 求人ID:41003774
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【南青山/三菱地所G】月極駐車場の管理・運営企画◆残業月10h程/年休120日(土日祝)/フレックス


【営業からのキャリアチェンジ歓迎◎企画立案・事務などマルチに動けるサポート職!「駐車場事業は不動産業ではなくサービス業」という理念のもと、質の高い駐車場管理サービスを提供】

■業務内容
月極駐車場の利用者集客に向けた企画・提案や契約対応など幅広い業務をお任せいたします。
駐車場利用者を増やすために不動産会社への依頼やDM送付、チラシポスティング、Web広告での集客など、アイデアを自由に提案・実行できます。
また、駐車場オーナー様から運営を任されているため、利用者や不動産会社とのやりとりから駐車料金の調整まで幅広く担当します。
まずは既存取引のある月極駐車場の管理・運営企画を担当いただきます。
将来的には、駐車場オーナー様への運営管理提案など、業務の幅を広げていくことも可能です。

<具体的には>
・集客施策(チラシ・Web広告など)の企画、実行
・駐車場利用者の契約対応
・月極駐車場の巡回、設備確認
・利用者や利用検討者からの問い合わせ対応

■教育体制
入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。
全社研修や部門研修、フォローアップ研修を通じて、駐車場運営の知識を段階的に習得可能。
階層別研修や「GLOBIS学び放題」も活用でき、継続的なスキルアップを支援しています。

■働き方・福利厚生
年休120日(土日祝)、残業月10~20h、フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能です。
家族・住宅手当、退職金制度、資格手当など福利厚生も充実。
三菱地所グループの安定基盤のもと、腰を据えて働ける環境です。

■同社の特徴
・1998年創業以来「駐車場事業は不動産業ではなく、サービス業である」という経営理念のもと、有人サービスを強みとして、駐車場管理サービスを展開している企業です。
・同社では、駐車場だからこそクオリティの高いおもてなしが必要と考え、スタッフへのおもてなし教育を行い、あらゆる角度から現場を見つめ、アイデアを集積することで、独自のサービスを展開、全国で質の高い駐車場管理サービスを提供しています。
・「地域に根ざした街づくり」をコンセプトとした駐車場コンサルティング事業を強化して、施設の省エネコンサルティング、ニーズマッチングによるポケットパーキング事業等を行い、業務領域を拡大しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル東館16F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
314万円~418万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円~321,000円
その他固定手当/月:23,000円~28,000円

<月給>
262,000円~349,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:定額残業手当、住宅手当
■時間外労働に対する割増賃金は法令に基づき各個人の賃金単価により算出し、定額残業手当を超える場合は超過分を別途支給します。
■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限50,000円/月)
家族手当:一人当たり2,000円/月(上限10,000円)
住宅手当:世帯主8,000円/月、世帯主以外4,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上で適用

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■昇給:年1回
■賞与:年1回
■ベネフィット・ステーション
■慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出生祝い金・入学記念品)等
■退職金制度  
■永年勤続表彰
■再雇用制度    
■資格手当 当社の指定する資格を取得した場合に支給
■社内研修 全社研修、階級別研修、コンプライアンス研修、GLOBIS学び放題 他
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(10~20日/勤続年数より付与日数が異なる)、夏季休暇(5日)、年末年始(5日)、アニバーサリー休暇、慶弔休暇(結婚・出産・忌引等)、やすらぎ休暇、その他(産前産後、育児・介護休暇)、等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須:
・営業のご経験

<こんな方におすすめ>
・人とコミュニケーションを取ることが好きで、営業で培った対応力を活かしたい方
・アイデアを活かして集客や運営改善に挑戦したい方
・大手グループの安定した環境で長く働きたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三菱地所パークス株式会社
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山1-1-1
新青山ビル東館16F
事業内容 当社は、施設型駐車場をはじめ、コイン駐車場の管理・運営サービスや駐車場コンサルティングなどを提供する総合駐車場会社です。
2020年4月に三菱地所リアルエステートサービスがもつ駐車場関連事業を駐車場綜合研究所に統合し、「三菱地所パークス」として新たなスタートを切りました。三菱地所グループの総合力と駐車場に関する豊富な経験・知見とのシナジー効果を最大限に発揮し、収益の拡大化を図りながら、事業領域の拡大を行っております。
当社では駐車場だからこそクオリティーの高いおもてなしが必要と考え、スタッフへのおもてなし教育を行い、あらゆる角度から駐車場を見つめ、アイディアを集積することで独自のサービスを展開しております。
さらには、AIやIoTのテクノロジーを活用した先進の駐車場運営手法の研究開発を行っていくなど、これまで培ってきたノウハウと三菱地所グループの街づくりや不動産の知見を組み合わせ、新たなモビリティ時代に対応すべく、駐車場管理のデジタル化や駐車場を核とした次世代の街づくりを目指します。
代表者 -
URL https://www.mec-p.co.jp/
設立 年1998年4月
資本金 100百万円
売上 13,684百万円
従業員数 216名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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