【横河電機株式会社】東京本社【社内SE】インフラ運用から上流工程へ／海外拠点と連携◆フレックス・リモート可／プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


東京本社【社内SE】インフラ運用から上流工程へ／海外拠点と連携◆フレックス・リモート可／プライム上場


～東証プライム上場／海外売上比率約7割のグローバル企業／リモート・フレックスの働きやすさ／運用から上流工程へキャリアUP／海外拠点と連携しながら全社ITインフラ基盤の構築・改善を担うポジション～

■業務概要：
海外拠点と連携しながら、日本本社のITインフラ基盤の構築・維持を担います。ネットワーク、クラウド、Active Directory、Entra IDなど複数領域を横断的に捉え、グローバル共通基盤の方針に沿った環境整備や運用改善を推進いただきます。日常運用はアウトソースされているため、実運用よりも要件整理や方針策定、関係者調整など上流工程が中心です。

■業務詳細：
・海外拠点と連携したITインフラの設計方針、運用ルールの策定
・日本本社におけるネットワーク、クラウド、認証基盤の構築・維持
・ITインフラ導入プロジェクトの推進および進捗管理
・障害発生時やセキュリティ施策実施時の影響整理、対応方針の検討
・ベンダーコントロールおよび運用品質、プロセス改善の推進
・例外対応や調整業務を通じた運用ルールの見直し
・Teams Phoneなどのコミュニケーション基盤やモバイルデバイス環境の運用管理
・海外拠点とのメール、チャット、会議によるコミュニケーション
・説明資料の作成、状況共有、関係者との合意形成支援

■ポジションについて
YOKOGAWAは、グローバルに事業を展開する中で全社共通の標準ITインフラ基盤を重要な土台と位置づけています。本ポジションは、海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウドとADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社のITインフラ全体を構築、維持する役割を担うメンバーポジションです。

■キャリアについて：
入社後はシニアエンジニアの下で全体像を把握し、約1年後には担当領域の中核メンバーとして、変更や障害時の判断、関係者との合意形成を担っていただく想定です。
海外拠点のメンバーと協業し、時には相談に乗り、時には相談し、時には方針の周知徹底を図ることになります。チャレンジングではありますが、グローバルに活躍する経験を積むことが可能です。
将来的には、ITインフラのあるべき姿や中長期の方向性を描き、グローバルでの標準化や高度化をリードする役割へキャリアを広げることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】