【フェンリル株式会社】★営業経験者歓迎★ 総務／社内イベント等の企画推進◆所定労働7.5H×残業15hで働き方◎／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


★営業経験者歓迎★ 総務／社内イベント等の企画推進◆所定労働7.5H×残業15hで働き方◎／在宅可


～社内イベント企画担当（総務）／リーダー候補／残業15h／土日祝休～
☆社員満足度向上や組織活性化に直接貢献できる
☆実力次第で早期キャリアアップが可能
☆営業経験歓迎！外向きに発信していた力を社内へ還元◎

■業務内容
社内イベントの企画運営をはじめ、組織を支える総務部門のリーダー候補を募集します。単なる事務作業に留まらず、社員の満足度と生産性向上にダイレクトに寄与する、裁量の大きな業務をお任せします。

具体的には...
◇社内イベント企画・運営（過去例：BBQ、ゴルフコンペ、夏祭り、野球大会、音楽イベント等）
◇オフィスプランニング
◇規程改訂及び運用
◇BCP関連業務
◇その他
会社備品の購入・管理・メンテナンス、契約管理、社内共通システム導入・メンテナンス、ワークフロー運用（ルール改訂含む）など
※月1回の社内イベントは部署を超えた絆を深める大切な場。企画から当日運営まで主体的にお任せするため、自分たちの手で作り上げるやりがいを実感できます。

＼営業経験が活きる理由／
●社員を巻き込むイベント企画ができる
BBQや夏祭りなどの社内イベントを企画・運営。営業で培った調整力や巻き込み力を活かせます。
●課題解決型営業の経験がそのまま活かせる
社員の声をもとにオフィス環境や社内制度の改善を提案し、働きやすい環境づくりに貢献できます。
●社内のさまざまな部署と関われる
経営層や各部門と連携しながら業務を推進。営業の折衝力や関係構築力が強みになります。
●会社のルールづくりにも携われる
規程や制度の整備・浸透を担当。営業で培った説明力や合意形成力を発揮できる環境です。
●企画から実行まで裁量大きく挑戦できる
受け身の事務業務ではなく、自らアイデアを形にしながら会社づくりに関われます。

■働き方
・月1回のランチ会にて部署内懇親を図っています。
・毎日昼頃、30分の昼礼で日々の業務確認などをタイムリーに行っています。また、週1回のミーティングでは、業務進捗の確認や情報共有を行っており、困ったことがあれば日々相談できる環境です。

■当社について
当社は、大手企業向けのアプリ・システム開発を手掛けるIT企業です。交通、金融、エンタメ、モビリティなど幅広い業界のDX支援を行いながら成長を続けています。

変更の範囲：会社内での全ての業務

【チーム／組織構成】