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正社員
掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【大阪】総務人事（課長候補）◆給与・社保等/パーソナルジム店舗経営/年休126日
～パーソナルジム店舗「エクササイズコーチ」「リボーンマイセルフ」等を展開／年休125日（土日祝休）／2年目からフレックス可～
◎完全週休二日制（土日祝休み）
◎有休消化率90%（連休取得も可）
◎2年目からフレックス制度利用可
◎心斎橋駅&四ツ橋駅から徒歩3分
■業務内容詳細：
＜入社後すぐ＞
・給与計算業務（対象社員数120～130名程度／給与奉行を使用）
・社会保険・労働保険に関する各種手続き
・店舗契約・フランチャイズ契約管理
・取締役会・経営会議・株主総会の運営
・就業規則をはじめとした各種規程の改定 ・人事労務関連法令の改正対応
＜ゆくゆく＞
・年末調整、住民税対応
・労務トラブル対応
・ハラスメント対策／コンプライアンス関連の業務など
・人件費・組織人員数の推移分析 ・採用計画の立案および人員計画の策定
・労務管理体制の構築、業務フロー整備
・人事制度の企画、運用、改善
・人材開発、組織開発施策の推進
・メンバーのマネジメント など
※上記は将来的に携わっていただく可能性のある業務です。ご経験やご志向に応じて段階的にお任せするため、入社時点ですべてのご経験は必須ではありません。
■業務の特徴／ミッション
人事労務領域の中核メンバーとして、給与計算や労務管理の実務に加え、以下の業務にも携わっていただきます。
・労務管理体制の構築・整備
・業務改善・制度設計
・組織課題への対応・施策立案
・親会社との連携・プロジェクト推進
実務運用だけでなく、組織基盤の強化や課題解決にも取り組めるポジションです。
■組織構成
部長1名、担当者1名
■事業特徴：
エクササイズコーチは米国シカゴ発祥のパーソナルトレーニングジムです。「最短で最大のトレーニング効果を提供する」というコンセプトのもと成長を続け、現在では全米100店舗以上を展開しています。
当社は日本国内における独占契約を締結しており、全国で事業を展開しています。近年はM&Aにより新たな経営体制へ移行し、更なる事業拡大と組織強化を推進しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、16:00～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-12-22 心斎橋東栄ビル5F、6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTによる教育 ＜その他補足＞ ■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■時短勤務制度 （規定による／実績あり） ■フレックスタイム制 （入社1年後から利用OK） ■慶弔見舞金 （結婚や出産のお祝い金） ■オフィスカジュアルOK ■休憩室あり （ウォーターサーバー・電子レンジ・冷蔵庫完備） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記いずれも満たす方 ・事業会社における人事労務の実務経験（3年以上目安） ・給与計算および社会保険手続きの実務経験 ■歓迎条件： ・採用業務のご経験がある方 ・法務の知見がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エクササイズコーチジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4-12-22 心斎橋東栄ビル5F、6F |
| 事業内容 | ■事業内容： エクササイズコーチ直営店及びフランチャイズ本部の運営 リボーンマイセルフ直営店及びフランチャイズ本部の運営 ■ビジョン： 2023年度中に100店舗展開が一つの目標です ■特徴： 2010年11月創業。2020年4月に「リボーンマイセルフ」を展開する株式会社shape internationalと「エクササイズコーチ」を展開する子会社のエクササイズコーチジャパン株式会社と合併。その後、子会社のエクササイズコーチジャパン株式会社に社名変更。 パーソナルジムトレーニング業界の黎明期から存在している同社の店舗数は合併後70店舗と業界2位の水準。 2017年にexercise coach.USAとマスターフランチャイズ契約を締結し、締結以降はFC展開を中心に店舗数を拡大中。1号店の好況を受け、わずか2年半で全国29店舗展開を実現。掲げるビジョンの通り2023年度中に100店舗展開が目標です。 ■エクササイズについて： エクササイズコーチは、アメリカのシカゴで生まれたパーソナルトレーニングジムです。「最短で最大のトレーニング効果を提供する」というコンセプトが多くの支持を得て、アメリカでは全米で100店舗以上展開しています。運動力学に基づいたオーダーメイドプログラム、知識と経験豊富なコーチによるマンツーマンでのサポート、筋力や可動域などの個人データを理解してトレーニングを主導する最新のトレーニングマシン。これらを組み合わせた独自のメソッドにより、たったの20分で最大の効果を発揮します。その上、エクササイズコーチはパーソナルトレーニングでありながら持ち物も一切必要ありません。時間が空いた時や気が向いた時、お仕事帰りや買い物前などに気軽にお越しいただけます。時間がない、効果が出ない、料金が高い、トレーナーやトレーニング内容が自分と合わない。このような理由でこれまでパーソナルトレーニングを敬遠されてきた方やパーソナルトレーニングが続かなかった方向けのパーソナルトレーニングジムです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://exercisecoach.co.jp/company/ |
| 設立 | 年2017年3月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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