【株式会社ＦＣＥ】【東京・大阪／リモート可】公立小中学校・自治体向け新規営業◆学習WEB教材の導入支援／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【東京・大阪／リモート可】公立小中学校・自治体向け新規営業◆学習WEB教材の導入支援／フレックス


～世界的ベストセラー『７つの習慣』をベースにした独自教育プログラムを展開～

■業務内容
全国の公立小中学校・自治体を対象に、教育現場の課題に合わせて「みんなの学習クラブ」の導入を提案し、事業成長を推進する【教育機関・公的機関向け営業】をお任せします。
新規顧客へのアプローチから、学校・教育委員会への提案、導入に向けた関係者との調整まで、幅広く担当いただきます。
担当エリアの学校・自治体に対して、オンラインと訪問を組み合わせながら営業活動を行い、より多くの教育現場にサービスを届けていくことが求められます。
また、既存校に対しては、利用状況やログデータをもとに支援が必要な学校を見極め、社内メンバーと連携しながら利用促進・フォローも行います。
営業活動だけでなく、顧客の声をもとにサービスの価値向上にも関わりながら、全国への導入拡大を担っていただくポジションです。

■業務詳細：
（1）新規顧客への提案・開拓営業
・全国の公立小中学校・自治体を対象に、「みんなの学習クラブ」の導入提案・新規開拓を担当
・担当エリアの学校・自治体、教育委員会等へのアプローチから、商談、提案、導入に向けた調整まで一連の営業活動を実施
・オンラインでの商談に加え、必要に応じて学校・自治体への訪問営業を実施
※東日本・西日本など担当エリアを分担して営業活動を行っています
※月1回程度、宿泊を伴う出張が発生する場合があります（交通費・宿泊費は会社負担）

（2）自治体・学校との関係構築、導入推進
・教育委員会や学校の課題・ニーズをヒアリングし、「みんなの学習クラブ」の活用方法を提案
・自治体単位での導入など、複数の学校への展開を見据えた提案・関係構築
・代理店を介した案件については、代理店との調整・連携を行いながら導入を推進
・顧客の状況に応じて訪問・オンラインを使い分け、効率的に営業活動を推進

（3）既存校へのフォロー・利用促進
・既に導入いただいている学校について、利用状況やログデータ等を確認し、フォローが必要な学校を選定
・利用状況に応じて社内メンバーと連携しながら、学校へのフォローや活用促進を実施
・既存校の課題やニーズを把握し、継続利用・さらなる活用につなげる

変更の範囲：業務成績や事業展開によって変更となる可能性がありますが、当面変更の予定はありません。

【チーム／組織構成】