正社員
掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)
【つくば市/未経験歓迎◎】自動車の安全を支える技術エンジニア◆衝突試験用ダミー・計測機器担当
◎国内大手自動車メーカーの試験の再現性と信頼性を支えます。
◎残業月5H程度、所定労働7時間で働きやすい環境です。
自動車の衝突実験で使用されるダミー人形や計測機器のメンテナンス・校正を担当します。衝突安全試験で使用されるダミーやセンサの精度を維持し、自動車の安全性能評価を支えます。
未経験から、自動車開発を支える専門技術を身につけられる仕事です。
■業務内容
・センサ校正(加速度計・荷重計・変位計ほか)のセットアップ、測定、記録、合否判定
・スレッド試験機(ダイナミック試験設備)の定期保守・点検・トラブル対応(年に数回・1週間程度の出張)
・不具合時の原因切り分け(機械/電気/センサ/治具/手順)と対策立案
・海外メーカーとの英文メール対応
(マニュアル読解、技術問い合わせ)
※英語の読み書きが中心です。テンプレートがありますのでそれに沿って対応していきます。
・自社内での校正・検査業務だけでなく、お客様先での作業や出張対応を行うことがあります。
また、作業結果のデータ確認や報告書作成も重要な業務の一つです。
■組織構成
AS( Automotive Safety )事業部では、自動車の安全技術を支える製品・サービスを提供し、自動車産業の安全性向上に貢献しています。
つくばテクニカルセンター:現在5名(年齢層30~50代/男性3名、女性2名)が在籍。全員中途社員の為、馴染みやすい環境です。
■ポジションの特徴
・人体に近い重量を持つダミー人形を扱うため、機材運搬やセッティングなどで体力を使う場面があります。
・高価で精密な機材を扱うため、決められた手順を正確に実施することが求められます。
この仕事は「研究職」でも「工場作業」でもありません。
精密機器の検査・校正、自動車メーカーへの技術支援、データ検証・レポート作成などを通じて、自動車の安全を支える技術職です。
手順を正確に守りながら業務を進める力、チームで協力する力、そして現場での実践力が身につきます。
◎国内大手自動車メーカーの安全開発を支える
ISO17025認定の高度な計測技術が身につきます。
◎海外メーカーとの技術連携も経験できる
ニッチ分野のため競合が少なく専門性が高い領域です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 【昇給】年1回(7月)/業績や評価に基づいて個別に決定 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件に違いはございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> つくばテクニカルセンター 住所:茨城県つくば市東光台3-20-1 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/研究学園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可(無料駐車場) <転勤> 無 転勤はございません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 372万円~465万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 【賞与】年2回(6月・12月)/前年度実績 計3.0か月分 【決算賞与】年1回(6月)/業績に応じて決算賞与を支給する場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費10万円まで 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 継続雇用制度可(定年再雇用) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後は社内研修の後、先輩社員に同行し徐々に慣れて頂きます。状況を見ながら独り立ちできるようにサポートしていきます。現在のベテラン社員も入社時は業界・業種未経験からのスタートが多いのでご安心ください。 <その他補足> 産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、確定拠出年金(401k)制度・マッチング拠出制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金、ゆう活(通年)、プレミアムフライデー導入、定期健康診断・人間ドッグ補助制度、自己啓発費用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年間有給休暇:2日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇(特別休暇として1日付与)、年末年始(12/29-1/4)、特別休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・理工系の基礎知識(機械/電気/物理他) ・計測・ものづくり・車の安全技術のいずれかに関心がある方 ■歓迎条件 ・計測機器の取り扱い、校正・評価試験、設備保守のいずれかの経験 ・はんだ付け、治具・工具の使用経験/Excelでのデータ整理 ・コツコツと正確に作業を進めることが好きな方 ・手順やルールを守りながら仕事を進められる方 ・データ確認やレポート作成に抵抗がない方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ・機械やものづくりに興味がある方 <語学力> 歓迎条件:英語初級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エフ・アイ・ティー・パシフィック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋3-20-15 浅草橋ミハマビル4F |
| 事業内容 | ■事業の特徴: ・自動車関連(衝突安全実験)…計測センサーやダイナミック(スレッド)試験設備等を、車両/航空機関連産業に提供する役割を担っています。 ・校正サービス…荷重計、加速度計、変位計、人体ダミー等について、国際基準に準拠した最高品質の校正サービスを提供しています。 ・高機能ホース…耐熱ホース「CPシリーズ」/耐摩耗ホースPre-PUR、他高機能ホースを提供しています。 ・配線管理、センターラック管理システム…各種情報を共有データベース化し、情報の一元管理正確で効率的な運用管理を実現しています。 ・IoT(Internet of Things)…IoT化のためのコンサルティングからワイヤレスネットワーク構築、試作/量産開発、システム開発まで一貫した対応が可能です。 ・医療、介護、福祉…「本当に役立つ介護用品の提供」をテーマに、シルバー用品からベビー用品まで、常に革新的な医療用品、福祉用品、介護用品を医療、福祉の現場に提供します。 ・その他…骨伝導製品や害虫忌避剤等の製品を提供します。 ■ビジョン: 豊かな生活を育む、環境・情報・安全技術のソリューションプロバイダーとして 目立たぬ地味なモノでも無ければ成り立たないモノに取り組み小さな規模でもやりがいのある大きな仕事へのチャレンジ精神を忘れずにこれからの社会になくてはならない製品と人に喜ばれるサービスを提供します。 21世紀に発展し続ける事業会社として人々の生活が豊かに潤うために人々が安全に暮らしていけるためにそして地球の環境をもっともっと良くし ていくために精一杯働き続ける集団がエフ・アイ・ティー・パシフィック株式会社です。 ■事業内容: ・車両衝突実験用人体ダミー及び荷重計の保守サービス ・車両衝突実験用加速度計の輸入販売、保守サービス ・車両衝突実験装置(スレッド試験機)の輸入販売、保守サービス ・車両衝突実験用データ収録装置の輸入販売、保守サービス ・CADをベースとした統合配線管理データベースソフトウェアの販売、データ入力及び保守サービス ・介護福祉用具の企画、製造、販売 ・耐熱、耐摩耗ホースの輸入販売 ・ICT(情報通信)関連の製品及びサービスの提供 ・骨伝導、忌避剤その他製品の企画、販売 ・生体センサー、RFIDによる検知システムの開発及び販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fitpacific.com/index.html |
| 設立 | 年1996年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 729百万円 |
| 従業員数 | 31名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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