正社員
掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)
微経験歓迎!社内SE◆生成AIで基幹システム刷新/開発・DB運用/クラウド活用◆在宅可◆まっぷる展開
~人気旅行ガイドブック「まっぷる」「ことりっぷ」等でおなじみ昭文社グループの社内SE/販売管理システム等の基幹システム刷新PJT/SES・Sier出身の方も歓迎/所定労働7h/週2リモート可/平均残業20h以下/年休123日~
社内SEとしてグループを支える基幹システム刷新とDX化を加速し、AI・クラウドで新たな業務基盤を一緒に築いていただける方を募集します。生成AIを駆使しながら自ら設計・開発し、新たな業務基盤を創る経験が可能です。
■業務概要:
グループ全体の基幹システム刷新PJTにて要件定義~設計・開発・導入~運用・保守・継続的改善等をご担当いただきます。生成AIを活用した開発・自動化を推進し基幹システムを作り変えていただきます。刷新後は運用や改善・業務効率化にも取り組んでいただきます。
■業務内容:
基幹システム刷新PJTの開発・導入推進
・要件定義、DB設計・データ移行
・業務アプリ開発(kintone等ローコード、スクリプトによる自動化)
・外部ベンダーとの技術連携
生成AIを活用した開発・業務効率化
・Gemini・Claude Code等を使ったコーディング・設計支援
・Google CloudやBigQueryを用いたデータ基盤構築・分析
新システムの運用・保守・継続的改善
・稼働モニタリング
・マスタデータ管理
・不具合・改修対応、社内対応
■入社後のステップ:
既存システム運用補助や刷新プロジェクト支援から担当いただき、当社グループの事業、業務、現行システムの理解を深めていただきます。その後、経験や習熟度に応じて要件検討や運用設計などへ担当範囲を広げ、刷新後は安定稼働を支えながら、機能改善、業務効率化に取り組んでいただきます。
■本ポジションの魅力:
・中核プロジェクトの中心メンバーとして、構築から導入改善まで長期的にご活躍いただけます。
・生成AIなど、最新技術を積極的に試して実務に取り入れられる環境です。
・フレックス制やリモートワークを推進。ワークライフバランスを重視し、長期的なキャリア形成が可能です。
■昭文社グループについて:
地図・旅行情報を活用し、出版やデジタルなど多彩な事業を展開する中で、基幹システムの刷新とDXの推進に注力しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、14:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新本社(2024/8~) 住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーX 棟 25F 勤務地最寄駅:地下鉄線/勝どき駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) |
| 給与 | <予定年収> 450万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~338,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 265,000円~358,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じて相談 ※予定年収は、賞与を含む額です。 ■賞与:あり ※業績や考課(評価)によって変動いたします。 ※その他固定手当…住宅地域手当 ※深夜または休日における勤務は割増賃金を追加で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限150,000円/月 家族手当:配偶者5,000円、その他扶養家族5000~1万円 住宅手当:住宅地域手当 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■リモートワーク手当 ■定期健康診断 ■社員持株会 ■企業年金基金 ■財形貯蓄制度 ■会員制リゾートホテル ■育児休業・介護休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※有給休暇は、入社月によって初年度の付与日数が異なります。 ■創立記念日(5/1) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■子の看護等休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> \開発言語不問◇業種未経験歓迎・事業会社SEに挑戦したい方歓迎/ ■必須条件: ・IT分野の「システム開発」「DB運用」「プログラミング(Python、VBA、GAS等)を用いた業務自動化・ツール構築」いずれかの実務 ・生成AI(Claude、Gemini、ChatGPT等)を活用した開発や学習・試行実績 ・定量データの整理に抵抗がない方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社昭文社ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-8238 東京都千代田区麹町3-1 |
| 事業内容 | 昭文社グループ全体の経営戦略立案、企業価値向上および不動産事業、物流事業等を展開 ■昭文社グループについて 地図・ガイドデータを活用したメディア事業・ソリューション事業を軸に展開しています。メディア事業では、道路地図帳の定番「スーパーマップル」をはじめ、旅行ガイドブック「まっぷる」「ことりっぷ」、累計30万部を突破した「スッと頭に入る」シリーズなど、ユーザーのニーズに応える商品を多数出版。そのノウハウを活かし、観光旅行情報メディア「まっぷるウェブ」やアプリ「まっぷるリンク」など、デジタルメディアにおいても旅行情報を発信しています。ソリューション事業では、官公庁や民間企業向けに地図・ガイドデータベースおよびそれらを活用したシステム・ソリューションを提供しています。現在は、こうした事業基盤のもと、DXを推進し、さらなる業務合理化・効率化と変革を進めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mapple.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年6月 |
| 資本金 | 5,000百万円 |
| 売上 | 6,200百万円 |
| 従業員数 | 27名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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