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【東武ビジネスソリューション株式会社】【墨田区】システム保守・運用◇顧客サポート業務あり◇東武グループ案件◇キャリアアップ可能◇働き方◎【転職支援サービス求人】(正社員)

東武ビジネスソリューション株式会社 求人更新日:2026年9月14日 求人ID:41070344
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)


【墨田区】システム保守・運用◇顧客サポート業務あり◇東武グループ案件◇キャリアアップ可能◇働き方◎


□■東武グループをITで支える中核会社/安定基盤×働きやすい環境/柔軟な働き方が可能/年間休日123日■□

=求人のポイント=
◇東武グループのシステム運用を支える保守・運用担当ポジション
◇問い合わせ対応から障害対応、運用改善まで幅広く経験できる
◇将来的にリーダーや運用管理へのキャリアアップも可能

■業務内容:
お客様へ導入したシステム・サービスの安定稼働を支える、保守・メンテナンス業務を担当していただきます。
導入後のシステム・サービスを継続的に安心してご利用いただけるよう、問い合わせ対応や障害対応、定期メンテナンス、システム改善などを通じて、お客様の業務を支える重要な役割です。
本ポジションでは、チームメンバーとしてお客様対応や保守・運用業務を担当し、チーム内のメンバーや協力会社と連携しながら、サービスの安定稼働と運用品質の向上に取り組んでいただきます。

■具体的には:
~お客様対応業務~
・お客様からの問い合わせ受付(電話・メール等)
・お問い合わせ内容のヒアリングおよび状況整理
・障害・不具合に関する一次対応
・お客様への進捗報告および状況説明
・保守作業や障害対応に関する日程調整
・対応履歴の記録および管理
・マニュアルやFAQの作成・更新
・運用品質向上に向けた改善提案

■ポジションの魅力:
お客様のシステム・サービスを最前線で支え、安定稼働に直接貢献できるポジションです。
問い合わせ対応や障害対応だけでなく、運用改善やナレッジ整備にも携わることで、保守・運用の専門性を高めながら幅広い経験を積むことができます。
また、チームで協力して課題を解決する環境の中で、将来的にはリーダーや運用管理、プロジェクト推進などへのキャリアアップも目指せます。

■企業の特徴・魅力:
東武グループをITで支える中核会社として、安定した事業基盤と成長機会があります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間は賞与・昇給の査定対象外となります。
※その他期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:15
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都墨田区押上2-18-12 東武館1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※グループ会社との打ち合わせや導入支援、現地対応などのため、東武グループ各社・各拠点への出張が発生する場合があります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):209,000円~267,500円
固定残業手当/月:32,700円~41,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
241,700円~309,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職および経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■賞与:7月・12月(年2回)
■昇給:4月(年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:※諸条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助

<その他補足>
【就業時間補足】
標準勤務時間:9:30~18:15(休憩12:00~12:45)※15分単位で調整可能
コアタイム:10:00~15:00(勤務場所:本社事務所)
フレキシブルタイム:6:00~10:00/15:00~22:00(本社・自宅等でのリモート勤務可能)
ワーケーション:原則9:30~18:15の範囲内で勤務
※2時間以上の勤務で所定労働時間勤務とみなす
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始休暇、リフレッシュ休暇(7日/1時間単位で利用可能)、慶弔休暇
■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・保守運用、カスタマーサポート、サービスデスク、ヘルプデスク等の実務経験(2年以上)

■歓迎条件:
・ITパスポートなどのIT基礎資格
・システム運用・保守業務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 東武ビジネスソリューション株式会社
所在地 〒131-0045
東京都墨田区押上2-18-12
東武館1F
事業内容 ■企業概要:
東武グループを中心とした業務、ITコンサルティングからシステム導入まで一貫して行っています。

■事業内容:
・事業開発支援
・戦略コンサルティング
・ITコンサルティング
・プロジェクトマネジメント
・広告・メディアプランニング
・システムプランニング
・Web制作、広告制作
・アウトソーシング
代表者 -
URL http://www.tsol.co.jp
設立 年2007年10月
資本金 60百万円
売上 -
従業員数 43名
平均年齢 -
主要取引先 -
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