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正社員
掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)
【清須】社内SE※AIやDXに関わる企画や設計◆防衛や特装車両向け製品に強み/東証スタンダード上場
■当ポジションの魅力:
【「つくって終わり」ではなく、自分の仕事の成果を直接実感】
◎システムを利用するのは、同じ会社で働く社員です。現場との距離が近いため、ユーザーの声や課題を直接聞き、要件整理・設計・開発から導入後の改善まで一貫して携わります。
◎自分の業務に対する反応や成果が見えやすく、大きな手応えを感じます。
【AI・DXを「使う側」ではなく、「会社に実装していく側」として挑戦】
◎現在、ペーパーレス化に加え、AIエージェントやn8n・Difyなどを活用した業務自動化の検討・検証を進めています。
◎まだ完成された仕組みを運用するフェーズではないからこそ、企画段階から関わることができます。新しい技術を試しながら、自らの提案で会社のDXを形にしていきます。
■業務内容:
・自社の基幹システム(ERP:mcframe)周辺のプログラム開発・改修、データベース設計・SQL作成、および社内業務効率化に向けた各種DXプロジェクトの推進を担当します。
・ベンダー依存ではなく、自社内で直接開発・提案を行える環境です。
■具体的には:
・VB.NETを用いた社内基幹システム周辺のプログラム開発・改修
・Oracle(AWS RDS)およびSQL Serverにおけるデータベース設計、SQL、運用・保守
・社内各部門からのシステム開発・改善要望のヒアリング、要件定義、仕様書作成(基本設計・詳細設計)
・システムテスト計画の策定および運用・保守
・Microsoft Office製品を活用した業務支援・ツール開発
■取り組み事例:
・現場のペーパーレス化推進に伴う「i-Reporter」等のシステム構築
・AI技術を活用した業務自動化の検討・課題洗い出し(総務部門と連携した検証段階)
■当社の特徴:
【4つの幅広い事業分野で産業と国防を牽引/防音サッシなどで高いシェア/東証スタンダード上場メーカー】
・培った技術を様々な分野へと展開し、自動車業界向けの専用工作機械をはじめ、国内シェアトップクラスを誇る路面清掃車や騒音問題を解消する防音サッシ、防衛省より認可を受けて国内で生産している小銃など様々な製品の開発・設計・製造・販売を一貫して行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県清須市須ケ口1900-1 勤務地最寄駅:名鉄線/須ケ口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 最寄駅:名鉄名古屋本線「須ケ口駅」徒歩1分 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 375万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~325,000円 <月給> 220,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 定年再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT(職場内教育)、OFF-JT(社外・職場外教育)、SD(自己啓発)を有機的に結びつけ最大の効果をあげる取り組み <その他補足> ■従業員持株制度 ■昼食無償支給 ■財形貯蓄制度 ■株式報酬制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■長期休暇:会社カレンダーに準ずる/GW・夏季休暇・年末年始など ■その他:リフレッシュ休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Microsoft Office製品の実務使用経験 ・VB.NETでの開発経験 ・OracleまたはSQL Serverでのデータベース操作経験(テーブル作成、SQL作成、プログラムからの読み書き処理) ■歓迎条件: ・要件定義・仕様書作成(基本設計・詳細設計)・テスト計画の策定経験 ・i-Reporter等のDXツールの導入・運用知識 ・AI技術の活用経験および自社開発への興味・関心 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 豊和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒452-0905 愛知県清須市須ケ口1900-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社のグループは、豊和工業株式会社(当社)、グループ会社5社により構成されており、当社は工作機械、空・油圧機器、電子機械の工作機械関連、火器、清掃車両および建材の製造、販売を主たる事業としております。また、グループ会社については、当社製品の製造、販売、原材料・部品の仕入、物流サービス等、当社事業に関連する分野においてそれぞれ事業活動を展開しております。 ■事業の特徴: ~伝統と革新の両輪で、モノづくりの未来へ挑む~ Howaを支えるのは、100年を超える歴史のなかで蓄積された技術とノウハウ。 そして、創業時より変わらない、絶えず変革に取り組む挑戦の姿勢です。 これからも私たちは培った技術力と冷めない情熱を結集し、幅広い分野で革新的な製品を生み出し続けていくことで、ものづくりの未来の発展に貢献していきます。 ■当社の強み: (1)工作機器を中心に多彩な事業を展開。長年培った技術を、様々な分野の製品へと展開できることも強みのひとつです。 (2)産業機器のパイオニア。多くの分野でトップクラスメーカーとして評価を得ています。 (3)変革に挑み続けた100年の歴史。これからもHowaは時代のニーズを捉え、変化し続けることで技術力を磨き続けていきます。 (4)国家資格をもつ技術者集団。社員のスキルアップと技能継承に力を入れるHowaには、数多くの国家資格取得者が在籍しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.howa.co.jp/ |
| 設立 | 年1907年2月 |
| 資本金 | 9,019百万円 |
| 売上 | 19,786百万円 |
| 従業員数 | 629名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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