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正社員
【職務詳細】
新規事業の立ち上げメンバーとして、CXソリューションの日本市場展開を担っていただきます。
・マーケティング部門向けの新規顧客開拓
・CDP、MA、ロイヤリティマネジメントシステムの提案
・FastSeries既存顧客へのクロスセル提案
・パートナー企業との協業推進・アライアンス開発
・販売戦略やマーケティングプランの企画検討
・営業資料、提案書の作成・改善
・営業プロセスや提案手法の構築・改善
・海外ベンダーとの連携、情報交換
【担当製品（概要・機能）】
■CDP（顧客データ基盤）
顧客情報や購買履歴、Web行動履歴などを統合・活用し、企業の顧客理解の高度化やパーソナライズ施策を支援するプラットフォーム
■MA（マーケティングオートメーション）
顧客属性や行動データに応じたメール配信やキャンペーン運用などを自動化し、効率的なマーケティング活動を支援するシステム
■ロイヤリティマネジメントシステム
ポイントプログラムや会員ランク制度、キャンペーン企画などを通じて、顧客との継続的な関係構築やファン化を支援するシステム
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス24F JR各線「品川」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～870万円 月給制：月額310000円 賞与：年2回（7月・12月）※別途、業績賞与あり 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）) ■福利厚生： 在宅勤務（リモートワーク可）、服装自由、出産・育児支援制度（短時間勤務、託児補助金等）、資格取得支援制度、研修支援制度（階層別研修、研修費負担等） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム／11：00～15：00） ※標準勤務時間／9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（入社時に付与／入社時期により2～10日で変動）、いつでもMy休暇（期間を定めずに1年のうち好きな時に休める休暇制度／付与日数は入社時期により1日～5日と変動）、バースデー休暇、慶弔休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・IT業界における営業経験 ・マーケティング関連部門への提案営業経験 ・顧客および社内関係者との調整・折衝経験 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力 ・CDP、MA、CRMなどマーケティング領域の営業経験 ・新規事業や事業立ち上げに携わった経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | テクマトリックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■情報基盤事業 （ネットワーク／セキュリティ） ■アプリケーション・サービス事業 （金融／コールセンターCRM／ビジネスソリューション／ソフトウェア品質保証／教育） 【会社の特徴】ITで社会課題を解決。それを支える「挑戦」の文化が同社にはあります。医療、金融、製造などあらゆる産業をIT技術で支えている同社。創業前の母体が商社だったこともあり、商売人のDNAとエンジニア魂の二つを持ち、世の中が求めるものを見定め技術力で形にしてきました。それを支えているのが、常に挑戦する文化。古い習慣にとらわれることなく、チャレンジする社風が同社の魅力です。 様々な制度があり、社員が気持ちよく働ける環境を提供しています。【休暇制度】＜１＞いつでもMy休暇（一年のうち好きな時に5日休める※年次有給休暇とは別で付与）、＜２＞バースデー休暇（本人の誕生月に1日休める）、＜３＞特別休暇（本人が結婚する時、子女が結婚する時等で休暇が与えられる） 【研修・学習支援】＜１＞職種・目的別研修（職種や目的別に応じて会社が費用を負担して外部研修を受講できる）、＜２＞資格取得報奨金（会社で定めている資格… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1984年8月 |
| 資本金 | 12億9,812万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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