【佐川アドバンス株式会社】【東京/未経験歓迎】採用事務◇年休121日◇佐川急便をはじめとする大手物流Gでキャリアアップ！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)


【東京/未経験歓迎】採用事務◇年休121日◇佐川急便をはじめとする大手物流Gでキャリアアップ！


【将来的な組織強化を目的として、新たなメンバーを募集しています。今後の継続的な組織運営やノウハウ継承を見据え、中長期的に活躍いただける方の採用です！】

■業務内容詳細：まずは採用チームの一員として、採用事務業務をご担当いただきます、適性や業務キャッチアップの進捗状況に合わせて業務はお任せしていく予定です。
・応募者対応（電話・メール対応）
・面接日程の調整・管理
・求人票の作成・更新
・採用管理システムへのデータ入力・管理
・応募書類の管理
・採用関連資料の作成
・人材紹介会社や求人媒体との連携
・採用イベント・会社説明会の運営サポート
・入社手続きに関する各種事務業務
・その他、採用業務に関するサポート全般

■入社後のイメージ
入社後は採用事務業務を通じて採用業務全体への理解を深めていただきます。
3か月から半年程度を目安に業務を習得いただいた後は、適性やご希望も踏まえながら、新卒採用または中途採用の主担当として採用企画・運営までお任せすることを想定しています。

■配属先について：人事労務課
人事労務課は「採用チーム」と「労務チーム」に分かれています。
今回配属予定の採用チームは、「管理職：1名/メンバー：4名」の体制です。
未経験の方でも、上司や先輩社員のサポートを受けながら着実に業務を習得できる環境が整っていますのでご安心ください。

■キャリアについて：将来的には、ご本人の志向や適性に応じて幅広いキャリア形成が可能です。
例）採用担当として経験を積んだ後、労務、人事制度、人材育成など人事領域全般へ活躍の幅を広げ、人事の専門性を高めるキャリア
例）営業職や他のバックオフィス部門へのチャレンジ等、部門横断的な経験を積みながらキャリアを形成し、長期的な視点で会社とともに成長し、主体的にキャリアを築いていく。

■当社について：
・佐川急便をはじめとするSGホールディングスグループ
・企業向け旅行代理店としてトップクラスの実績
・健康経営優良法人7年連続認定／充実したワークライフバランスが実現可能
・テレワーク・リモート営業導入等、ダイバーシティに積極的に取組み、従業員の個性とスキルを発揮できる環境と職場づくりを推進

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】