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【株式会社リクルートスタッフィング】【CW/大手企業/埼玉】事務~未経験から挑戦した先輩多数/年間休日125日/直雇用実績あり~【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社リクルートスタッフィング 求人更新日:2026年9月17日 求人ID:41109552
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)


【CW/大手企業/埼玉】事務~未経験から挑戦した先輩多数/年間休日125日/直雇用実績あり~


◆◇大手企業多数/事務職未経験からのチャレンジ多数/人事担当・案件担当・先輩社員と相談できる安心環境/年間休日125日・平均残業6h◇◆
株式会社リクルートスタッフィングに正社員入社頂き、無期雇用派遣として大手・有名企業を中心とした配属先で事務業務を担当いただきます。
事務職未経験でご入社頂いた先輩も多く、配属先の先輩社員や、人事・営業担当と日々ご相談ができる安心環境で事務職としてのキャリアスタートを応援します!

■入社後フォロー体制
配属案件の営業担当と定期的に業務相談のお時間設けますので、日々のお困りごとを解消できます。
また人事担当ともシステム上でご相談いただける環境であり、ご希望に合わせて最適なキャリアプランを一緒に考えていきます。
※例:正社員化希望の方は、紹介予定派遣の案件から登用を目指していただくなど、キャリア実現に向けて伴奏します。

■業務内容:
一般事務…データ入力/来客・電話対応/書類の入力・コピー等
営業事務…各種書類の作成/資料作成/受発注対応等
経理事務…伝票入力/データ作成・管理/問い合わせ対応等
総務事務…社内イベントの準備・運営補助/備品管理等

■直接雇用実績有:配属先での直接雇用の可能性があり、1641名の実績があります(26年4月)

■昇格/昇給について
入社後は業務内容や評価に応じて昇給・昇格の機会があります。
一般事務・営業事務・経理事務・貿易事務などの職務と難易度(A~Dランク)の組み合わせで給与を決定しています。
・就業評価昇給:月額1,500円~4,500円 ・パフォーマンスや担当業務の評価を給与へ反映

■配属先の一例:
サントリー、博報堂、トヨタ自動車、日立、明治安田生命、パナソニック等

■研修制度:就業開始前に3日間の研修を実施
・ビジネススキル研修…社会人としての心構えマナー等
・パソコン研修 …基本的な操作方法から応用スキル
・メールの基本操作…ビジネスメールのルール、署名の付け方等
・Excel・Word基礎研修

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※無期雇用派遣となります。

<試用期間>
6ヶ月
期間中変更なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
顧客先(埼玉)
住所:※埼玉県確定ではなく、首都圏案件でのアサインとなります
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
首都圏(東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県)
住所:首都圏
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

転居を伴う転勤はございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
269万円~298万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円~215,800円

<月給>
193,000円~215,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
東京:月給201,100円~/神奈川県:月給200,900円~/埼玉県:月給193,800円~/千葉県:月給192,200円~
想定年収:月収×12か月+賞与2回+残業月10時間分
賞与:年2回、昇給:あり
パフォーマンス給:就業先評価+キャリアウィンク人事評価が認められた場合に+α手当を付与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費支給(上限3万円/月)
社会保険:契約初日付加入
退職金制度:退職金相当額を月給に含み、前払いで支給する

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
採用決定後3日間の研修ございます(その間は有期雇用となります)
ビジネススキル研修、パソコン研修 、メールの基本操作、Word基礎研修、エクセル基礎研修



<その他補足>
■社会保険完備(協会けんぽ加入)
■有給休暇
■定期健康診断
■リクルートグループ団体保険制度
■ベビーシッター割引サービス
■株式会社ベネフィット・ワンの福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)を提供
■ベルリッツやECCなどの英会話スクール優待割引
■産業能率大学通信教育講座を優待価格(20~30%割引)で利用可能
■TAC・LECなどの資格スクール優待割引など各種スキルアップ研修
【産休・育休実績】
産育休取得実績:905名(2026年4月1日時点データ)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※配属先により変動有
年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与)産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇
※就業先に準じます

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
≪職種未経験歓迎・業種未経験歓迎≫
■必須条件:
社会人経験をお持ちの方
※就業期間不問です
※事務職にチャレンジしたい方お待ちしています。
※アルバイト経験のみの方でも歓迎!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社リクルートスタッフィング
所在地 〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-13-1
第一生命日比谷ファースト
事業内容 私たちが目指すのは、「らしさ」の数だけ、働き方がある社会。リクルートスタッフィングは、人材サービス分野のパイオニアであるリクルートグループの一員として、人材派遣事業を中心にビジネスを展開しています。
スタッフの方が経験や制約にとらわれることなく、必要なスキルを習得できる研修や機会を提供し、ライフスタイルに合わせてより柔軟で多様な働き方ができるための提案を、またクライアントに対してはパートナーとして人材に関する最適なコンサルテーションを行ってきました。
時代とともに働き方は変化しますが、スタッフの方とクライアントに寄り添い、より多くの就業機会を創出することに私たちは大きな価値があると考えています。そしてこれまで以上に自分らしい働き方が実現できる社会を創出していきたい。私たちWorkstyle Makerが目指す未来です。
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■働く"ひと"が魅力の会社です
「面接に参加したら志望度があがった!」
選考参加者からよくこんなお声をいただきます。
"ひとに向き合い、はたらくの未来を創る”会社です。
社内でも従業員一人一人の"らしさ"を大事にしています。
代表者 -
URL https://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/corporate/fresh/?vos=cojnjksslsagpca
設立 年1987年6月
資本金 300百万円
売上 336,700百万円
従業員数 1,954名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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