【株式会社カレッジティアンドケイ】【戸塚／第二新卒】クラウドエンジニア（AWS）◆防衛省向け／各種手当充実／【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/28(月)〜2026/12/20(日)


【戸塚／第二新卒】クラウドエンジニア（AWS）◆防衛省向け／各種手当充実／


～未経験者育成実績多数！長期PJTや大型案件、ドローンや先進技術等さまざまな案件を持つ同社にてインフラエンジニアを募集！／設計・要件定義などの上流工程に挑戦可／手当充実で長期活躍可能な環境です～

■概要
・制御技術／通信技術を強みとして幅広いシステム開発を手掛ける当社にて、クラウドエンジニアとして携わっていただきます。
・未経験者向けの育成を前提とした募集であり、IT業界でエンジニアとしてキャリアを築きたい第二新卒の方を歓迎しています。
・主な参画案件は防衛関連システムや医療機関向けシステムなど、社会インフラを支える領域です。

■職務内容
・入社後はまず1～2カ月程度の社内研修を受講いただきます。ネットワークやサーバーの基礎知識、CCNAレベルの知識習得を中心に学習し、インフラエンジニアとしての土台を形成します。その後は先輩社員が参画するプロジェクトへ配属され、OJTを通じて実務経験を積んでいただきます。

主な業務は以下の通りです。

・ネットワーク、サーバーの運用・保守業務
・インフラ環境の構築、設定変更、障害対応
・クラウド環境（AWS等）の設計・構築支援
・Active Directoryなどの認証基盤運用支援
・各種ドキュメント作成、顧客対応サポート
・将来的な要件定義、設計業務への参画

■教育体制について
・技術者としての基本的な教育から専門技術者としての教育や管理職研修など様々な教育研修を用意しています。チームとしてプロジェクトを完遂するという意識のもと、最後まで責任をもって製品と携わります。
・昇給/評価制については、公平な評価を実現するために、係長クラス以上が一堂に会して多面的に評価を実施します。今後目指していきたいキャリアについてもご相談ください

■社内環境について
「社員が仕事や趣味に打ち込める環境を作りたい」と生活面の悩みを少なくしたいと、代表の篠塚氏は強く考えています。そのため、取引先の大手企業（主に日立系）を参考にし、大手企業並みの儒日した福利厚生を整備。さらには社員間の業務内外の交流を促進する「倶楽部かれっじ」等、社員の自発的な取り組みによる制度・仕組みが数多くあります。自社に愛着を持ちながら働きたい方、会社創りに取り組みたい方にはお勧めできる環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】