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正社員
【職務概要】
急拡大中の東京本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。
【職務詳細】
・人財採用(キャリア採用、新卒採用など)
・教育、研修(社内研修の企画/実施、外部研修の導入など)
・人事システムの企画・導入
・採用広報
【特長】
★まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、将来的には
人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことを
期待しています。
★採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。
予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、ぜひこれまでの経験を活かして
リクルーターとしての専門性を深めていただければと思います。
★企業理念や社訓といった会社の基盤となる考えの共有、実践を大切にし、
学び共感するための研修を行っています。
★人財獲得、人財開発のために新しい手法をどんどん取り入れ、実行しています。
「こんなことがやりたい!」という想いを実現できます。裁量権をもって、
責任のある仕事にチャレンジすることで圧倒的成長をすることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階 JR各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:576万~813万円 月給制:月額367500円 賞与:年2回 昇給:有(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件変更無し)) ■福利厚生: 家賃手当(20,000円/月)、福利厚生借上賃貸(シャトク)、社員研修旅行、定例食事会、新入社員歓迎食事会、社内カフェテリア、ベネフィットステーション、フィットネス・レジャー・リラクゼーション・美容・宿泊施設利用割引、自己啓発支援(eラーニング無料受講)、契約保養施設利用割引 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制、土日祝(会社カレンダーあり)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか必須 ・企業での採用業務(新卒、中途問わず)のご経験 ・人材紹介、HR領域での営業のご経験 【尚可】 ・不動産業界での就業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和財託株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】資産運用プラットフォーム事業(資産運用コンサルティング)/プロパティマネジメント/アセットマネジメント/クラウドファンディング/収益不動産の設計・建築・企画・開発・販売・リフォーム・リノベーション/保険代理店業務(生命保険・損害保険) 【会社の特徴】同社は、2013年の創業以来増収増益を続け、創業12年(2025年時点)で売上高360億円、社員数350名の規模となりました。 祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え複数の事業を展開すること、東京、大阪両本社に加え、名古屋・福岡、札幌等へ 拠点を広げていくことで、2029年には1,000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。 また、同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。 ・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること ・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること ・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこ… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年7月 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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