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正社員
掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【東京/大田区】身近な飲料等ラベルの製品検査◇未経験歓迎◎/丁寧な研修あり/夜勤無/年休122日
~コンビニやスーパーに並ぶ飲料・食品・医薬品ラベルの品質を守る仕事/未経験歓迎/土日祝休み・年間休日122日/大手メーカーとの取引多数で安定性抜群~
■仕事内容:スーパーやコンビニ、ドラッグストアで販売されている飲料・食品・医薬品などのラベルをカメラ検査機でチェックし、不良ラベルを除去する仕事です。
印刷されたラベルをカメラ検査機で検査し、印刷のズレや汚れ、文字欠けなどの不良を自動検知します。検知された箇所を目視で確認し、不良ラベルを取り除くことで、お客様へ高品質な製品をお届けします。
<具体的には>
・ロール状のラベル製品を検査機へセット 。
・機械でロールを回転・走行させ、印刷のズレや汚れなどの不良がないか確認。
・不良を発見した際は、印をつけたり該当箇所を取り除きます。
■組織構成:東京工場では男性23名が活躍中。未経験からスタートした社員も多く、分からないことはすぐに相談できる環境です。年齢や役職の垣根が低く、チームワークを大切にしながら業務を進めています。
また、資格取得支援制度や研修制度も充実しており、スキルアップを会社が全面的にバックアップします!
■企業・仕事の魅力:当社は、食品・飲料・医薬品・日用品など幅広い業界向けにラベルやパッケージを提供する総合印刷メーカーです。特に生活に欠かせない製品に関わるため、景気の影響を受けにくく安定した事業基盤を築いています。
あなたが検査したラベルは、全国の店舗に並ぶ商品の一部となります。普段の買い物の中で自分が携わった製品を目にする機会も多く、モノづくりの達成感を実感できる仕事です。
また、社員が安心して長く働ける環境づくりに注力しており、風通しの良い社風も魅力です。
未経験から安定企業で手に職をつけたい方、モノづくりに関わりたい方、コツコツと品質を守る仕事に興味がある方はぜひご応募ください。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 6ヶ月 ■同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京工場 住所:東京都大田区矢口3-12-6 勤務地最寄駅:東急多摩川線/矢口渡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 最寄駅:東急電鉄 東急多摩川線 矢口渡駅 徒歩12分 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,100円~320,000円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 228,100円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は最低保証金額です。業界社会人経験の年数を加味して給与を決定。別途、残業代/通勤交通費は100%支給 ■賞与:年2回/組合平均4~4.5ヶ月■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■特記事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし 家族手当:■特記事項なし 住宅手当:世帯主:15,000円、準世帯主:10,000円 寮社宅:無 ■特記事項なし 厚生年金基金:■特記事項なし 退職金制度:■特記事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■社内の教育研修制度に基づく実施 ■自己啓発に対する補助制度有り ■OJT ■資格取得支援制度有 <その他補足> ■慶弔休暇 ■社員共済会(教育、リフォーム、医療などの貸付制度あり) ■財形貯蓄制度 ■提携住宅ローン制度 ■契約保養所 ■クラブ活動(組合補助あり) ■社員パーティー(サマーフェスト、ウィンターフェスト) ■給与にプラスしてもらえる手当: ・交通費全額支給 ・食事手当(6000円/月) ・住宅手当 ・家族手当 ・残業手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■年末年始休暇:6日 ■夏季休暇 ■有給取得平均日数:13日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎><第二新卒歓迎◎> ■必須条件:\未経験歓迎/ モノづくりに関わりたい方歓迎!! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 寿精版印刷株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒543-0002 大阪府大阪市天王寺区上汐6-4-26 |
| 事業内容 | ■事業内容: 包材: 包材、デザイン開発、包装システム開発事業 販促: 販促物品景品、販促ソリューション事業 転写: 熱転写箔、インモールド成型加工事業 IT: GISコンテンツ開発、ITサービス開発事業 ■同社について: ・同社は2026年に創業80周年を迎えています。 ・「REXは寿精版印刷のコーポレートブランドであり、呼称です。」 活動コンセンプトとしては、お客様にマーケティングサポートシステムを提供することです。「REXマーケティングサポートシステム」とは、お客様の「新商品リリース」・「リニューアル」における商品企画・商品開発・生産・流通・販売促進などのさまざまなシーンで課題を解決し、商品・サービスに最適なソリューションを提供するシステムであり、コーポレートメッセージです。 ・当社は品質向上・生産工程の国際基準をクリアした企業の証明である「ISO9001」及び地球環境に積極的に配慮する企業の証明である「ISO 14001」を取得しています。 ■特徴: (1)景気に左右されにくい同社:同社は、食品、生活日用品のラベル印刷(紙ラベル)で国内トップの企業です。客先が食品メーカーや生活日用品メーカーとなるため景気に左右されることなく安定しております。 (2)自由な社風:同社のITソリューション事業は同社の社員の発案によってできた部門です。また数億円規模の「飲料メーカーの販促景品キャンペーン」企画を入社2~3年の若手社員が担当することも珍しくありません。 同社の風通しの良い社風は社長や役員との距離が近いこともうかがい知ることができます。例えば、年2回開催される社内パーティなどでは社長・役員が新入社員と気軽に交流しながら、新しい感性を職場に取り入れます。アットホームでありながらも仕事には妥協のないこうした姿勢が、社員のモチベーションを大きく向上させます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.rex.co.jp |
| 設立 | 年1946年10月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 9,000百万円 |
| 従業員数 | 480名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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