【京急不動産株式会社】【東京・神奈川】売買仲介営業◆初年度年収保証／京急Gの信頼と安定／年休123日・残業月10h以下◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)


【東京・神奈川】売買仲介営業◆初年度年収保証／京急Gの信頼と安定／年休123日・残業月10h以下◆


～売買仲介営業へチャレンジ／京急Gの信頼で営業のしやすさ◎／地域密着型のビジネス展開／反響営業メイン／ご経験に合わせて業務をお任せ／初年度給与保障～

■業務内容　
経験によってお任せしていく業務は変わりますが、はじめは先輩社員について少しずつ売買仲介営業として一人でできることを増やしていただきます。
・購入・売却顧客対応(店長・先輩のサポートあり)
・来店、TEL等の顧客初期対応
・WEB、DM等の各種広宣媒体担当業務
・物件調査、エリア、相場把握（物件下見）
・各種業者とのコネクション構築
・最低限の必要資格の取得(宅建等）※資格取得支援制度有
※顧客は個人：法人＝７：３程度
※外勤・内勤の割合は半々、直行直帰可能(事前申請)

■組織体制
各店舗店長＋営業4～5名程度＋営業事務
1店舗6名～7名程度で20代～50代まで幅広く活躍中。

■入社後の流れ
始めにシステムや会社説明の座学研修後、店舗で先輩社員に同行し、業務の流れや対応方法を覚えていただきます。業界・階層別研修も充実です。

■キャリアパス
業績や評価に応じてメンバー→主任→サブマネージャー→マネージャー→部長代理と昇格可能です。
まずは一人で業務を出来ることを目指してください。

■魅力
・京急G信頼感
基本反響営業で(Web経由、店舗に直接来店)飛び込みテレアポでの営業を指示することはありません。
京急沿線に店舗があるので京急の知名度や信頼による営業のしやすさを感じることができます。
・評価体制
ノルマはなく店舗ごとに年間の目標を定め、その目標から店長が各メンバーの能力・経験に合わせて個人の目標を設定します。2年目以降は、自分が頑張った分だけ業績が収入に反映されます。
・休日について
原則平日休みですが、子供の行事参加やリフレッシュのため土日に休暇取得する社員も多く、家族との時間も確保しやすいです。

■当社について
ブランド力と知名度をもつ京急グループの一員として、地域密着型のビジネス展開をしています。マンションや土地・戸建ての分譲事業や賃貸マンションの新規建設や管理、京急沿線を軸に店舗展開をしている仲介事業はもちろん「空き家」の利活用のご提案や分譲マンションの建替事業、高齢者施設の紹介などのプロジェクトにも挑戦しています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】