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正社員
掲載予定期間：2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
虎ノ門／職種未経験歓迎【社宅の契約管理】◆不動産や契約法務に関する知識が身につく／全社平均残業20h
～導入企業3,600社以上！／毎年約300 社以上の企業様に新規導入実績／家庭時間を確保しながら腰を据えてキャリアを積みたい方歓迎～
■業務内容：
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務全般をお任せします。
習熟度や適性に応じて幅広く業務をお任せします。
■具体的には：
・賃貸借契約書の精査・修正
・名義変更手続き
・契約更新手続き
・中途解約手続き・退去精算
・書類の発送手配
・提携不動産会社との交渉
・サービス導入企業への確認・交渉 など
■業務の魅力：
・未経験から専門知識と確かな事務スキルを習得できる：在籍中のメンバー（主任以下）は全員「社宅管理未経験」でスタートしています。賃貸借契約の精査や法的な手続き（名義変更・更新・解約処理等）に携わることで、不動産や契約法務に関する実用的な知識が身につきます。
・組織の仕組みづくり・業務改善に携われるやりがい：指示された業務をこなすだけでなく、マニュアルの改修やITツール等を活用した業務フローの改善など、業務の効率化・生産性向上に主体的に挑戦できる環境です。
・ワークライフバランスと安定した経営基盤：東証グロース上場・無借金黒字経営という強固な事業基盤のもと、年間休日125日（シフト制ですが土日祝の数だけ休日あり）、有給取得率83.4%（2025年全社実績）、PC強制シャットダウン等の残業管理が徹底されており、メリハリを持って働けます。
■当社の特徴：
・2009年5月の設立以来、無借金黒字経営を継続。コロナ禍でも売上は右肩上がりで推移し、2021年9月には東証グロース市場に上場
・日本全国に対応した業界最大級のネットワークで、新生活にまつわるお困りごとをワンストップで解決
・年間休日125日／有給取得率100％奨励／残業管理システム導入
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ・雇用期間の定めなし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ・試用期間中の条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 9:00～18:00 10:00～19:00 11:00～20:00 12:00～21:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ・原則、無し ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 413万円～462万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：164,400円～190,400円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：75,600円～84,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業手当：超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■生涯設計手当：55,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）※初回賞与額は入社日に応じて変動 ◎業績に応じて別途決算賞与の支給あり ■昇給：年1回（1月）※査定制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・上限月3万1千円 家族手当：配偶者：月10,000円、子供：月5,000円/名 住宅手当：無 寮社宅：社宅制度 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 ■資格取得奨励制度 ■中途入社受入研修 ■中途入社後のOJT制度 ＜その他補足＞ ■家族手当（扶養親族に限る） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助（全額会社負担） ■ベネフィット・ステーション加入 ■副業（許可制） ■社員旅行 ■社内サークル活動 ■社員表彰制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％） ■信託型ストックオプション付与制度 ■確定拠出年金制度（選択制） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇（8/13～8/15） ■年末年始休暇（12/29～翌年1/3） ■年次有給休暇（取得率83.4％ ※2025年度・全社実績） ■ウェルカム休暇（入社直後に有給休暇を2日付与） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・オフィスワーク経験3年以上 ・Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル初級以上（資料作成や数値管理ができるレベル） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リベロ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F |
| 事業内容 | 【事業概要】 ■移転者サポート事業 新生活を迎える際に直面する顧客や事業者の課題を「新生活サービスプラットフォーム」の構築・提供を通じて解決することと同時に、社会課題の解決を目指します。2021年9月28日に東証グロース市場に上場しました。 【主要サービス一覧】 ■不動産会社向けサービス「新生活ラクっとNAVI」 →引越手配やライフラインの案内など、転居の手配を一本化し、不動産会社様の顧客満足度につなげます。 ■法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」 →社宅管理とお部屋探し、引越手配など、転勤の手配を一本化し、業務負担を一気に解消します。 ■引越会社向けサービス「HAKOPLA（ハコプラ）」 →全国の引越会社が「つながる」ことで、業界全体の課題解決、コスト削減、利便性向上につなげます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.livero.co.jp/ |
| 設立 | 年2009年5月 |
| 資本金 | 453百万円 |
| 売上 | 4,364百万円 |
| 従業員数 | 147名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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