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正社員
掲載予定期間:2026/10/5(月)〜2027/1/3(日)
【港区】不動産開発の品質管理(自社ブランド物件)◆年間休日131日◆担当案件は数億~20億円規模
◆求人のポイント:
〇デベロッパー側で品質管理に携われる希少ポジション
〇数億円~20億円規模のホテル・マンション・オフィス開発に参画
〇再生事業から新築開発まで幅広い案件を担当
〇年間休日131日/土日祝休み/残業少なめ
〇不動産業界で急成長中の総合デベロッパー
〇2030年までに運用資産3,000億円を目指す成長企業
■業務内容:
東通グループが展開する自社ブランド物件の品質管理業務をお任せします。
老朽化した建物を再生する「不動産再生事業」と、用地取得から開発を行う「新築開発事業」の両方に携わり、物件品質の向上を担うポジションです。
工事監理だけではなく、デベロッパーの立場で企画段階から竣工まで一貫して関与できるため、街づくりや資産価値向上に直接貢献できます。
◆具体的な業務内容:
【改修物件の品質管理】
・自社ブランド「TRUST VALUE」シリーズの品質管理
・工事請負契約後から竣工引渡しまでの施主検査
・竣工書類の確認およびチェック
・管理会社との連携業務
【新築物件の品質管理】
・ホテル、マンション、オフィスなどの新築開発案件の品質管理
・施主検査の実施
・現場定例会への参加
・ゼネコンや設計監理会社との各種調整
・竣工書類の確認およびチェック
【共通業務】
・品質向上施策の企画提案
・工事予算管理
・工程管理
・社内外関係者との調整・折衝
◆プロジェクトの特徴
担当する案件は数億円から20億円規模。
ホテル、レジデンス、オフィスビルなど幅広いアセットに携わることができます。開発案件の上流工程から関与できるため、施工管理経験を活かしながら、デベロッパーならではの視点やスキルを身につけることが可能です。
■当社の特徴:
◇東通グループとして不動産売買・仲介だけでなく、不動産再生・活性化事業について自社で保有運営、土地の取得、建物の企画から建設、完成後の運用まで一貫し行うことで、優良資産の更なる拡大につなげて事業推進を実現しております。
◇2030年までに運用資産規模3,000億円を目指すとともに、AM事業等の新規業務を展開し、さらに人材・物件・資金を充実させ、不動産総合商社として、グループ一丸となって取り組みを行います。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋1-2-9 勤務地最寄駅:各線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,500円~503,000円 固定残業手当/月:88,500円~171,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~674,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給 年1回(1月) ■賞与2回(夏・冬/前年度実績4カ月) ※月残業20時間以下(目安) ※賞与については、業績や個人評価・経歴により前後いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 継続雇用あり <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり ■宅地建物取引士手当(月3万円) <その他補足> ■ideco+加入 ■インセンティブ制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数131日 ■土日祝休み ■年末年始・夏期休暇・GW休暇、慶弔休暇 ※休日に出勤した場合は平日に振替休日を取得していただきます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ゼネコンまたは不動産デベロッパーでの実務経験3年以上 ・ホテル、マンション等の開発案件における施工管理または品質管理経験 ・RC造、SRC造、S造の中高層建築物における品質管理または施工管理経験 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・二級建築士 ・一級建築施工管理技士 ・宅地建物取引士 ※宅地建物取引士資格保有者には月3万円の資格手当支給 ※資格は必須ではありません |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東通建物株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9 |
| 事業内容 | ■企業概要: 2020年設立、東京都・港区に本社を置き、不動産総合商社として多角的な事業を展開する東通グループにて 不動産売買・仲介・収益物件再生及び販売事業を中心に行っております。 ■事業内容について: ・不動産売買・不動産仲介・リニューアル工事(企画・設計・施工) ・収益物件再生及び販売事業・土地開発・不動産開発販売事業 ・登録 宅地建物取引業者免許 東京都知事(1)第106044号 ■当社の特徴: 東通グループとして不動産売買・仲介だけでなく、不動産再生・活性化事業について 自社で保有運営、土地の取得、建物の企画から建設、完成後の運用まで一貫し行うことで、優良資産の更なる拡大につなげて 事業推進を実現しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.totsu-group.com |
| 設立 | 年2020年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 59名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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