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【株式会社Smile Project】【五反田】建築事業開発/マネージャー候補◆東証グロース上場グループ◆教育に特化したスクールなどを運営【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Smile Project 求人更新日:2026年10月8日 求人ID:41241756
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)


【五反田】建築事業開発/マネージャー候補◆東証グロース上場グループ◆教育に特化したスクールなどを運営


■概要:
「産後ケア事業」という新たな事業を拡大展開し、今後総合パーソナルケアサービスの会社へと生まれ変わります。
事業拡大に伴い、新規拠点の開設や既存施設の維持・運営をはじめとした建築・施設開発領域を実務面から推進いただく「建築事業開発部マネージャー」を募集します。

■業務内容:
部長の方針のもと、新規拠点の開設や既存施設の維持・修繕に関する複数のプロジェクトを管理し、社内外の関係者を巻き込みながら計画通りに実行していただきます。

■具体的な業務内容:
・施設管理・修繕プロジェクトの推進
各園・施設からの修繕依頼を取りまとめ、優先順位付け、修繕計画の作成、業者選定、発注、進捗・品質管理を実施

・新規拠点開設プロジェクトの推進
新規施設開設に伴う施工スケジュールの管理、設計・施工会社等との調整、社内各部署との連携

・複数案件のプロジェクトマネジメント
担当案件の予算・工程・品質・課題を管理し、問題発生時の対応や部長へのエスカレーションを実施

・社内外関係者との調整・折衝
設計会社、施工会社、デザイン会社、協力会社および社内関係部署との日常的な折衝・調整

・外部向け案件の実行支援
教育施設づくりで培った知見を活かした空間・施設開発案件について、企画内容に基づきプロジェクトを推進

・業務オペレーションの改善
契約書・請求書・発注等の業務フローを整理し、部門内の業務効率化・標準化を推進

・メンバーマネジメント
担当メンバーへの業務割り振り、進捗確認、業務支援・育成

・部長へのレポーティング
各プロジェクトの進捗・予算・課題等を整理し、部長への報告および必要な対応案を提案

■この仕事を通して得られるもの:
・複数の施設開発・修繕プロジェクトを同時に推進するプロジェクトマネジメント経験
・設計会社、施工会社、社内各部署等、多様な関係者を巻き込んで案件を完遂する経験
・新規拠点開設から既存施設管理まで、建築・施設開発領域を幅広く経験できる環境
・将来的に部門責任者を目指すうえで必要となる、組織・予算・プロジェクト管理の経験

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同様とする
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 7F
勤務地最寄駅:各線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
無
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~570,000円

<月給>
430,000円~570,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回、報酬額は業績および本人の貢献度合いを勘案して決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:※規定あり
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■ベネフィット・ワン
■婦人科検診補助
■インフルエンザ予防接種補助
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築・内装・施設開発・店舗開発・不動産等の領域での実務経験
・新規施設開設または改修・修繕プロジェクトの推進経験
・設計会社・施工会社・協力会社等との折衝・調整経験
・複数案件を並行して進行管理した経験
・予算・工程・品質管理の経験
・メンバー・後輩等の業務管理経験※正式な管理職経験に限らず、案件リーダーとしてタスク分担や進捗管理をした経験も可
・普通自動車免許(AT限定可)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Smile Project
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田1-3-8
事業内容 私たちSmile Projectは、「個人の幸せ」と「家族の幸せ」が寄り添える社会の実現を目指し、事業領域を拡大し続けています。
お子さまの成長を支える「教育」を核としながら、ご家族の人生の様々なステージに寄り添うべく、現在は4つの事業を展開しています。
「国内教育事業」と「国際教育事業」では、国内外で質の高い教育機会を提供。
プレミアム教育施設や認可保育所の運営から、グローバルな人材を育むバイリンガル教育、世界への扉を開く海外留学支援まで、
子どもたちの未来の可能性を力強く広げています。

さらに、人生の新たなステージを迎えるご家族を支えるため「産後ケア事業」にも進出。
2026年6月には、東京・有明に産後ケアホテル「Villa Mom(ヴィラマム)」を開業し、
出産後のお母さまと赤ちゃんに心からの安らぎのひとときをお届けします。

さらに、2025年8月に始動した「建築デザイン事業」です。
自社の保育施設や産後ケアホテルの設計で培った知見を活かし、
安全でデザイン性の高い空間を外部の教育・医療施設等の設計にも提供し、広く社会に還元していく計画です。

私たちはこれからも、多角的な事業を通じて、お子さまとご家族一人ひとりの笑顔を創造してまいります。
代表者 -
URL http://www.kidsgarden.co.jp/
設立 年2008年12月
資本金 27百万円
売上 -
従業員数 1,622名
平均年齢 -
主要取引先 -
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