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【日本エア・リキード合同会社】【尼崎】電気・計装エンジニア◇年休128日/英語力活かす/産業ガス世界シェアトップ【転職支援サービス求人】(正社員)

日本エア・リキード合同会社 求人更新日:2026年10月12日 求人ID:41265565
求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


【尼崎】電気・計装エンジニア◇年休128日/英語力活かす/産業ガス世界シェアトップ


【概要】
製品開発から詳細設計、建設、最終試運転まで、水素・極低温プロジェクトにおける電気・制御システムの技術検討および設計を主導します。
また、社内外の主要な技術窓口として、稼働後設備のトラブルシューティングやメンテナンスなどアフターサービスまで幅広く携わります。

【業務内容】
1. 製品開発および提案フェーズ(水素 & 極低温分野)
・安全かつ堅牢な製品開発に向け、プロダクトおよび技術マネジメント層と連携し仕様検証を行う。
・国内外のグループ組織と連携し、制御基準やPLCソフトウェアロジックの共通化・整合を図る。
・国内サプライヤーや制御盤メーカーと調整し、国内規格に適合した特注ソリューションの検討と予算見積もりを確保する。
・プロジェクト提案に必要な技術資料(エンジニアリングパッケージ)や、電気・計装(E&I)分野の詳細なコスト見積もりを作成する。

2. プロジェクト実行および現場施工フェーズ
・単線結線図(SLD)、計装・I/Oリスト、制御システム仕様書などの作成・更新、および技術文書一式の維持管理を行う。
・社内外の設計審査を主導し、決定したアクションアイテムの確実な実行を追跡・管理する。
・電気・制御機器の調達や工事契約に向けた仕様書(RFQ)を作成し、ベンダーとの技術調整、入札評価、製造進捗の監視を行う。
・機械・パッケージ機器の工場出荷試験(FAT)への立ち会いに加え、電気・制御システムのFATおよび現地受入試験(SAT)を主導する。
・高圧ガス保安法や国内防爆規格(TIIS認証)への適合を検証し、許認可申請に必要な電気・計装書類の取りまとめを支援する。
・現場にて電気協力会社を直接監督(計装ループ、ケーブルトレイのルート選定、現地制御盤の設置など)し、設計変更(MOC)の厳格な管理を行う。
・プレコミ・本試運転の手順書および取扱説明書の作成を支援する。

3. プロジェクト完了および操業サポート
・プロジェクトの振り返りを通じて知見を蓄積し、製品・サービス品質やエンジニアリング基準の継続的改善を推進する。
・試運転およびメンテナンスチームに対し、設備のアップグレード支援や、稼働中の不具合における高度な技術的トラブルシューティングを行う。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(プラント)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
尼崎工場
住所:兵庫県尼崎市南塚口町4-3-23
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~600,000円

<月給>
400,000円~600,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
年収は、ご経験・スキルによって決定いたします。
業績賞与(年間基本給の13%):年1回(翌年4月)
【インセンティブ】無し

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 ( 上限270,000円/6カ月 )
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
DC(確定拠出年金)、資格取得奨励金、育児・傷病・介護休業制度、産前産後休業制度、通勤災害休業制度、災害補償、長期障害所得保険、退職金制度、健康診断、医師面談 など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

メーデー(5/1)、夏季休暇3日、年末年始休暇12/29-1/4
有給休暇は入社時から付与されます
(初年度12日 (※ただし入社月による) /2年目は15日付与)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・プラント業界や制御メーカーにて電気・計装設計のご経験(計装機器の選定、プロセスコントロールの制御、フィロソフィーなど)
・日常会話レベルの英語力

■歓迎要件
‐ 第一種・第二種電気工事士
‐ 電気取扱者(低圧、高圧・特別高圧)
‐ 第三種電気主任技術者
‐ ガス関連のご経験

<語学力>
必要条件:英語中級

<必要資格>
歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第3種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本エア・リキード合同会社
所在地 〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1
グランパークタワー
事業内容 ■企業特徴:
エア・リキードグループは、産業、健康、環境に貢献するガス事業における世界のリーダーで、全世界80カ国で事業を展開し、およそ66,000人の従業員を擁しています。日本では1907年に進出し、日本初の酸素製造を開始してから、100年以上の歴史があります。
■組織概要:
世界75ヶ国に展開し、世界中に100万の顧客を抱えるエア・リキードグループ(1902年創立・フランス本社)の日本法人。産業ガス・医療ガスの分野では世界最大のグループ会社です。日本での創業は明治40年、富国強兵・殖産興業の時代に明治政府の高官が日本に招致され、日本初の液化酸素工場で酸素を製造する等、工業発展に貢献してきた歴史を持ちます。産業ガスを扱うジャパン・エア・ガシズ、エンジニアリング事業を行うエア・リキード・エンジニアリングをカンパニーとするグループ会社です。
■事業概要:
半導体・液晶、溶接、化学、鉄鋼、ヘルスケア、食品工業、環境用ガスからロケットの推進燃料、人工衛星姿勢制御、原子力開発に至るまで多種多様なガスの製造・販売を手掛けています。長年の伝統と実績に培われた高圧・低温・真空技術・ガスコントロール技術や環境関連技術に加え、近年ではIT技術を応用したグループ独自開発の工業用コンピューターによる遠隔モニタリングシステムなどを通じ、産業ガス・医療ガスのNo.1ソリューションプロバイダーとしての地位を確立しています。
■社風:
役員には外国出身者も多く在籍していますが、社員の多くは新卒から長期就業しており、定着性の非常に高い組織です。また、ヨーロッパ系外資ということもあり、各国法人に一定の独立した文化、方針決定が認められています。落ち着いた社風、充実した手当・福利厚生を含めて日系企業に極めて近い環境と言えます。
代表者 -
URL http://www.jp.airliquide.com/
設立 年1930年8月
資本金 21,797百万円
売上 -
従業員数 2,100名
平均年齢 -
主要取引先 -
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