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正社員
掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)
【大阪・摂津市】品質管理◆油圧ポンプ・モーター等の品質管理/ダイキンG/グローバルな環境◆正社員
【車輌用油圧システムの専門メーカー/国内および海外でもシェアトップクラスで安定性◎】
■業務概要
油圧ポンプ/モータ製品等の品質管理業務を担当いただきます。
■業務詳細?
・顧客ライン不具合/市場不具合の調査および再発防止
・社内製造工程における品質維持/改善(工程監査等)
・品質に関わる顧客対応(顧客窓口は他チームが行う)
・海外拠点との品質関連コミュニケーション(英語必要)
・工程/製品デザインレビューへの参画
・ISO9001/IATF16949の維持/改善の補佐
■組織構成
生産統括部 品質管理チームへの配属となります。
チーム内では受入検査やQMS(品質マネジメントシステム)に関する業務も行っています。
■業務の魅力
・不具合対応だけでなく、顧客・海外拠点との品質コミュニケーションや新製品/新工程のデザインレビューにも参画いただきます。
・ISO9001、IATF16949の運営にも携わり、品質管理業務全般を経験しながら品質のプロフェッショナルとして成長できる環境です。
・目には見えない油の流れや内部現象の問題に対し、仮説を立てて原因を追究し、解決できた時には大きな達成感が得られます。
・建設機械や産業機械を支える油圧製品の品質向上を通じて、社会インフラやものづくりの安全性向上に貢献できます。
■教育体制
油圧製品未経験者でも、油圧基礎技術研修やOJT、製品教育を通じて知識を習得できる環境です。
わからない事を聞く相手は豊富です。
■就業環境
勤務地は本社(ダイキン工業株式会社淀川製作所内)です。
英語でのやり取りはメール中心で、翻訳ツールの活用が可能です。流ちょうな会話力は不要です。
■想定されるキャリアパス?
管理職を支える中堅、もしくは次世代を担う若手として活躍いただきます。
不具合対応だけでなく、顧客・海外拠点との品質コミュニケーションや新製品/新工程のデザインレビューにも参画いただきます。
また、ISO9001・IATF16949の運営にも携わり、品質管理業務全般を経験しながら品質のプロフェッショナルとして成長できる環境です。
■企業の特徴/魅力
建設機械や産業機械を支える油圧製品の品質向上を通じて、社会インフラやものづくりの安全性向上に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 5ヶ月 ※試用期間中は8:30~17:00(実働7時間45分、休憩45分)の固定勤務となります。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社(ダイキン工業株式会社 淀川製作所内) 住所:大阪府摂津市西一津屋1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 490万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~311,000円 <月給> 243,000円~311,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は残業月20時間を含む場合の目安です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり(70歳迄) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修及び研修制度 ■英語学習の自己啓発支援制度(補助金支給) ■通信教育 <その他補足> ■ダイキングループ持株制度 ■ダイキン工業保養所(蓼科、宝塚、那須)利用可 ■慶弔見舞金 ■育児休暇制度 ■介護休暇制度 ■永年勤続表彰 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■土・日・祝日及び当社の指定した休日(当社カレンダーによる) ※年次付与される有給休暇は、付与された年度内での100%取得を強く推奨しております。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・機械製品の製造工程で現物を取り扱った経験(3年目安) ■歓迎条件 ・製造業の品質管理/品質保証業務の経験 ・油圧製品に関わる経験/知識を有する方(油圧製品未経験者でも、油圧基礎技術研修やOJT、製品教育を通じて知識を習得できる環境です。) <語学補足> 初級程度の英語 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ダイキン・ザウアーダンフォス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒566-0044 大阪府摂津市西一津屋1-1 |
| 事業内容 | ダイキン工業の開発力とものづくり力、そしてダンフォスパワーソリューションズ社の有する世界市場でのマーケティング力を融合し、独自に開発・製造・販売を行いグローバルに展開する車輌用油圧機器の専門メーカーです。 ・ダイキン工業:従業員数/連結 88,698名、売上高/連結 約3兆1091億円 ・ダンフォスパワーソリューションズ:従業員数/約19,061名、売上高/約4,349億円 (ダンフォスグループ:従業員数/約40,043名 売上高/約1兆193億円) ■事業内容 建設機械・農機・道路機械、特殊車両向けの油圧機器、電子機器、関連部品の開発・製造・販売。 世界80か国以上にネットワークを保有しており、各国のニーズに応じた製品やサービスを提供。 ■企業紹介 日本のダイキン工業の建機油圧部門と、グローバル企業であるダンフォスパワーソリューションズ社(旧社名:ザウアーダンフォス)との合弁により2001年10月に誕生した、車輌用油圧機器の専門メーカーです。現在、車輌用HSTトランスミッションでは、国内では圧倒的なシェアを誇っており、世界ではNo.1を争っています。 2013年1月には、得意とする軽・中負荷HST市場(小型製品市場)でグローバルNo.1を目指すことを目的として国内外の組織を改組し、社名変更を行いました。現在は、国内市場での圧倒的シェアの維持拡大を図ると共に、世界最大マーケットである北米でのビジネスを加速させるため、北米に生産拠点を設立。また、ヨーロッパ生産拠点も検討中。 ■市場・油圧技術について 農業機械は世界の食糧生産に必要な機器であり、建設機械は途上国のインフラ整備に欠かせません。また、油圧は、電動駆動では取って代わることのできない技術であり、当社のビジネスは設立以降順調に高い成長を示しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.daikin-sauer-danfoss.com/ja |
| 設立 | 年2001年10月 |
| 資本金 | 400百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 300名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連/正社員
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