【野里電気工業株式会社】技術職＜施工管理／制御設計＞◆27年4月に100%正社員登用／第二新卒歓迎／月5,000円の寮あり【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


技術職＜施工管理／制御設計＞◆27年4月に100%正社員登用／第二新卒歓迎／月5,000円の寮あり


◇第二新卒歓迎！「手に職をつけたいけど、いきなり現場配属は不安」「電気の仕事に興味があり、学びながら成長したい」という方必見◇
～年休123日／賞与実績6か月／独身寮生に月27,000円の食事手当～

当社では、未経験から技術者を育成するため、27年4月の新卒研修に先立ち、契約社員として入社いただく育成コースをご用意しています。
契約社員期間は、現場見学や基礎研修などを通じて知識を身につける準備期間です。選考合格者は27年4月に100％正社員へ登用され、新卒社員と同じ研修を受講いただきます。

■27年4月まで
技術職としての基礎を学ぶ育成期間です。
入社後は、
・工場・プラント設備工事の現場見学
・電気工事士資格の勉強
・電気設備に関する基礎学習
・図面の読み方研修
・施工管理に関する簡単な補助業務
などを行いながら、業界・職種理解を深めていただきます。
派遣社員やサービス業出身者の入社実績もあります。

■正社員登用後
27年4月より正社員として新卒社員と合同研修に参加します。
まずは約1か月の社会人基礎・技術研修を実施。
その後は全国の事業所や現場をローテーションしながら、約1年かけて施工管理・制御設計・営業など各職種への理解を深めます。
配属先は本人希望・適性・現場評価を考慮して決定します。

■将来的に担当する業務例
ご経験に応じて、下記からいずれかの職種または場合によっては募集職種以外でも適性を検討します。

◇電気工事施工管理
納期・品質管理や安全に配慮しながら、工事現場をまとめて頂きます。
実際の工事ではなく、工事全体の進行管理を担当します。
＜具体＞工場や公共施設、オフィスビルなどの電気設備工事
＜主な業務＞工程管理／品質管理／安全管理／原価管理／顧客との打ち合わせ
<配属可能性のある勤務地>東京・埼玉・大阪・愛知

◇制御設計
・工場設備の自動化・省力化に向けたソフト設計
・顧客要望に応じた仕様変更やカスタマイズ
・図面作成から試運転・最終調整まで一貫して担当
<配属可能性のある勤務地>全国各地

■福利厚生
・独身寮あり（月5千円）
・独身寮生には食事手当2.7万円/月支給

■働く環境
・休日出勤時は振替休日を取得
・女性社員や外国籍社員も活躍中

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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