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【株式会社関水金属】【埼玉/リーダー候補】射出成形オペレーター◆世界中から愛される鉄道模型メーカー『KATO』年休121【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社関水金属 求人更新日:2026年10月12日 求人ID:41283898
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


【埼玉/リーダー候補】射出成形オペレーター◆世界中から愛される鉄道模型メーカー『KATO』年休121


☆愛着を持ってモノづくりをしたいあなたへ☆
【KATOブランドとして世界中から愛される鉄道模型・ジオラマメーカー/米国子会社がヨーロッパ・アジア・オセアニアなどにグローバル展開】

世界中のお客様へ届ける『KATO』ブランドの品質を支えるポジションです。安定した生産だけでなく、成形条件の最適化や品質向上にも携わりながら、将来的にはチームを牽引する役割を期待しています。経験を活かして、より高い技術力と影響力を発揮できる環境です。

■業務内容:
プラスチック射出成形機のオペレーターとして、成形工程全般を担当いただきます。

■業務詳細:
成形機の運転管理/製品の品質確認/生産段取り業務/金型交換の補助/成形条件の確認/生産数量や品質の管理

使用する成形機は5t~100tクラスで、比較的軽量な金型を扱うため段取りしやすい環境です。製品ごとに品質基準が設定されており、決められた手順に沿って確認を行います。
社内には金型製作から成形、組立までを担う部門があり、完成品が形になるまでの流れを近くで学べることも特徴です。

■業務の割合
・金型交換から条件出し5時間
・生産段取り1.5時間
・品質管理1.5時間

■業務の魅力
金型製作から成形、組立までの一貫生産体制を持つため、改善テーマを現場主導で進めやすい環境です。経験を活かして品質向上や生産効率改善に取り組むことができます。

■今後のキャリア:
将来的には現場のサブグループ単位で生産計画の策定や進捗管理を担い、チーム運営にも携わっていただくことを期待しています。

■組織について:
・生産部成形課 生産部に配属予定です。
└人数:26名(パート・派遣社員含む)
└年齢構成:10代~50代
└男女比:ほぼ男性(パート女性3名)

■働く環境
生産部成形課 生産部に配属予定です。
└人数:26名(パート・派遣社員含む)
└年齢構成:10代~50代
└男女比:ほぼ男性(パート女性3名)

■働き方、魅力
・年間休日121日/17時に退勤可能でプライベートの時間を確保しやすい
・グループで協力しながら生産を行う体制
・有給休暇を尊重して取得できる職場環境
・社内一貫生産のため幅広い知識を習得可能

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
鶴ヶ丘工場
住所:埼玉県鶴ヶ島市鶴ヶ丘331-8
勤務地最寄駅:東武東上線/鶴ヶ島駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
有
例:本社(東京都)同市内別拠点

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
400万円~514万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~270,000円

<月給>
210,000円~270,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与:年2回(7月・12月/計3.4ヶ月実績)
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:※18歳未満の子供1人につき月10,000円を支給
住宅手当:本人名義の所有又は契約の場合、月額5,000円
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上対象

<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■次世代育成支援制度(産前産後休暇・育児休職など)
■養育手当(支給条件あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※会社が定めるカレンダーに準じる(一部休日出勤あり)
夏季休暇・年末年始休暇、GW、有給休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・射出成形オペレーターのご経験

■歓迎条件:
・床上操作式クレーン運転技能講習、玉掛け技能講習 修了
・射出成形技能士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社関水金属
所在地 〒161-0031
東京都新宿区西落合1-24-10
事業内容 【KATOブランドとして世界中から愛される鉄道模型メーカー】
■事業概要:
同社は1957年に創業された関水金属彫工舎を前身とする、鉄道模型を専業に自社内での企画、開発からアフターフォローまで一貫生産システムに通り組む総合メーカーです。主に鉄道模型車両、運転システム、関連製品の製造/販売を行なっており、国内向け製品だけでなく外国向け製品も製造/輸出しています。国内生産は埼玉県鶴ヶ島と坂戸の2工場で行なわれています。
■製品:
国内外鉄道車両の模型・線路などのストラクチャー製品・ジオラマ製品などを幅広く取り扱っております。
■同社の特徴:
創業時から自社開発と自社製造に対する強いこだわりを持ち、Nゲージアーカイブス/Nゲージのパイオニアとして日本の鉄道模型業界を常にリードしています。独自の技術力とサービスを誇る「KATO」ブランドは愛好家の中で知らぬものはないほどの世界的な人気を確立しています。
■事業計画:
創業翌年からは米国をはじめ欧州への輸出を開始し、1986年には米国に現地法人を設立するなど海外展開においても順調な成長を続けています。同社製品は模型専門店を中心に家電量販店などで販売され、系列会社のホビーセンターカトーが直営ショップを展開するほかインターネット通信販売も行っています。今後も鉄道模型の溢れる楽しさで顧客の心を豊かにするため、総合的な技術力を高めるとともに、車両や制御機器の開発からストーリーを持ったジオラマ、レイアウトの提供まで積極的に取り組んでいきます。また鉄道模型を日本の文化として捉え、鉄道ファン以外の方の目に触れられる機会を作っていく方針です。
代表者 -
URL http://www.katomodels.com/
設立 年1957年8月
資本金 36百万円
売上 6,500百万円
従業員数 459名
平均年齢 38歳
主要取引先 -
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