【株式会社ＭＩＸＩ】【渋谷】コーポレートエンジニア◆リモート可◆「健康経営優良法人ホワイト500」2026年認定【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)


【渋谷】コーポレートエンジニア◆リモート可◆「健康経営優良法人ホワイト500」2026年認定


◆◇全社DXを支える実務のプロ、コーポレートPMO候補募集◆◇

■業務内容：
2023年10月に立ち上がったMIXIのDXグループは、「全社員が最大限に能力を発揮できる環境」をつくるため、全社的な業務効率化とプロセス改革に取り組んでいます。
今回募集するのは、その最前線で手を動かしながら経験を積む推進メンバーです。プロジェクトマネージャーの動きを間近で見て学びながら、コーポレート業務の改善を実務レベルで支える。DX推進やプロジェクトマネジメントのキャリアを本格的に築いていきたいと考えている方にとって、実践型のキャリアステップとなるポジションです。

■具体的な業務内容：
◇コーポレート生産性向上プロジェクトへの参画・推進
◇各部門の業務課題の分析、改善プロセスの提案・実行への参画
プロジェクトマネージャーと連携した計画策定・進捗管理のサポートを担います。
◇コーポレート業務プロセスの改善
業務プロセスの見直しやシステム導入・連携・運用最適化の実務推進。社員が安心して利用できるIT環境の整備やシステム利用サポートも行います。
◇プロジェクトチームメンバーとしての推進
チームメンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを前に進め、社内関係者との調整・コミュニケーションを担います。

■部署紹介：
所属は「はたらく環境推進本部 コーポレートエンジニアリング部」です。
全社の生産性向上と従業員のパフォーマンス向上を目的に、改革と改善を積極的に提案、推進していく部署です。

■魅力：
◎計画・進捗・関係者調整を正確に回すPMOとしての実務力を磨けます。プロジェクトの成否を左右する土台の部分です。
◎プロジェクトマネージャーがどう意思決定し、どう関係者を動かしているかを実務の中で観察・体感できます。次にPMを目指す方にとって、貴重な実地研修の機会です。
◎属人化しない組織づくりに、最初から関われます。DXの力で業務を標準化・効率化していく取り組みに、実務担当として関わります。派手なリーダーシップではなく、地に足のついた改善の積み重ねが、全社的なインパクトにつながります。

変更の範囲：会社が定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】