【株式会社アセットジャパン】【築地】賃貸管理担当※不動産営業からのキャリアチェンジ歓迎◆ノルマなし／土日祝休／休日・夜間対応なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


【築地】賃貸管理担当※不動産営業からのキャリアチェンジ歓迎◆ノルマなし／土日祝休／休日・夜間対応なし


～賃貸営業からのキャリアチェンジ歓迎／休日・夜間の呼び出しなし／ノルマなし／オーナー様の資産を育てる仕事に集中できる／管理戸数は3年連続で前年比130%超、現在780戸と伸びており、入社3年で課長も目指せます～

■この求人のポイント
○ワークライフバランスを整えられる環境：
休日・夜間の緊急対応なし、営業ノルマなし、残業は月10時間程度、完全週休2日制(土日祝)
○給与UPも見込める環境：
昇給は年2回(1月・7月)。年収例は入社2年目で主任、3年目で課長。実力次第で早期の昇格も可能
○資格取得のバックアップ体制も充実：
資格の教材費・受験費用は会社負担、取得後は資格ごとに毎月手当を支給

■この仕事について
東京・横浜・川崎の駅徒歩圏の中古ワンルームマンションを扱う不動産投資の会社の賃貸管理部です。管理戸数の急増に伴い、組織強化のため人材を募集いたします。入居率99.6%・家賃滞納率0%・平均空室日数20日の実績があり、販売から管理まで一貫して、営業部門と連携しながらオーナー様の物件を運用します。管理手数料は一律3,850円、原状回復費用は当社負担など、オーナー様に選ばれる管理条件です。20代～40代の3名チームに4人目として加わっていただきます。入社後1～3か月は引き継ぎ期間を設けます。

■具体的な業務内容
・入居者募集(賃料・募集条件の設定、仲介会社への営業、空室対策)
・入居申込の審査、賃貸借契約・更新手続き
・入居者様からの問い合わせ・クレーム対応、設備故障時の業者手配
・退去立会い、原状回復工事の手配、退去精算
・滞納管理、督促対応(管理経理担当と連携)
・オーナー様への月次報告、修繕・リノベーションなどの運用提案
・業務フロー改善、管理体制の整備

■この仕事の魅力
◇休日・夜間の呼び出しなし、ノルマなし、残業月10時間程度、土日祝休み。
◇年収例は入社1年目480万円、2年目の主任で600万円、3年目の課長で720万円(賞与別)。実力次第で早期の昇格も可能です。
◇少数精鋭で経営との距離が近く、意見が通りやすい環境です。
◇風通しの良い、「この人と働きたい」と思われる人が集まる職場です。

※現在は完全週休2日(土日祝)です。将来的にシフト制に変更となる可能性があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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