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【株式会社後藤食品】未経験歓迎【愛知県】食品加工スタッフ◆お惣菜の調理・接客・販売/夜勤なし・正社員デビュー歓迎◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社後藤食品 求人更新日:2026年10月19日 求人ID:41336999
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


未経験歓迎【愛知県】食品加工スタッフ◆お惣菜の調理・接客・販売/夜勤なし・正社員デビュー歓迎◎


「食に関わる仕事を続けたい」「アルバイト経験を活かして正社員になりたい」という方に合う仕事です。勤務先はスーパーマーケット内の惣菜店舗のため、夜勤や深夜営業はありません。調理経験や正社員経験がない方も、店長のもとで基本から学べます。

■求人のポイント
◎未経験歓迎。レシピがあるため、調理経験がなくても安心
◎食に関わる仕事で安定性抜群
◎早ければ入社2~3年目で店長へ。キャリアアップも目指せます

■募集背景
当社は愛知・岐阜・三重・静岡のスーパーマーケット内に約40店舗の惣菜専門店を展開しています。本年度は7月に新店舗をオープン。今後の出店に備えた体制強化と、将来の店舗運営を担う人材の育成を目的に募集します。

■職務概要
スーパーマーケット内の惣菜専門店で、お惣菜の調理・販売・接客業務を担当します。

<具体的な業務>
・食材の下準備、レシピに沿った調理
・盛り付け、値付け、陳列
・食材発注、衛生管理
・お客様への簡単なご案内
各商品にはレシピがあるため、料理を仕事にしたことがない方も始めやすい環境です。

■入社後の流れ
入社後は店舗に配属され、店長のもとで基本的な調理・接客方法を学びます。
(揚げ物/天ぷら/寿司/煮物/お弁当)
まずは一つのカテゴリを担当しながら商品作りや業務の流れを身に付け、状況に応じて徐々に担当業務を広げ、約1年ほどで主要業務を習得することを目指します。

■キャリアパス
主要業務の習得後は、スタッフ指導、シフト作成、発注、売上・利益管理など店舗運営・管理業務にも携わります。早い方では入社2~3年目に店長へ昇格した例も。
将来的には希望や適性に応じてSV、商品開発、バイヤーなどの業務にも挑戦できます。

■仕事の魅力
店舗はパート・アルバイトを含め約10名で運営します。スタッフと協力して売場を作り、自分が手掛けた惣菜がお客様に選ばれる喜びを感じられます。
飲食、製菓、製パン、給食、食品製造などの経験も、雇用形態を問わず活かせます。
また、未経験入社や、離職後に復職した社員もいます。



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務条件に変動なし
勤務時間 <勤務時間>
7:30~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:愛知県瀬戸市井戸金町54
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
初期配属は名古屋市、日進市、瀬戸市、岡崎市の店舗のうち、居住地や通勤距離を考慮して決定します。

<転勤>
当面なし
居住地からおおよそ1時間以内で通勤可能な店舗。又は本人の了承の上転居を伴う転勤は有ります。
給与 <予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~252,000円
その他固定手当/月:47,000円~54,000円

<月給>
265,000円~306,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■手当を含む月収:260,000円~315,000円
 (残業月平均約30時間想定。残業手当は時間数に応じて支給します。)

■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:
・年収500万 店長 30代 入社7年目
・年収400万 副店長 20代 入社2年目

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定による
家族手当:子供手当(規定による)
住宅手当:無
寮社宅:借上寮・社宅(規定による)
厚生年金基金:無
退職金制度:入社4年目~

<定年>
60歳
再雇用制度有り

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得支援制度(会社指定の通信講座、資格試験の受講料、受験料の補助が受けられます)

<その他補足>
社員割引
定期健康診断
制服貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

・有休消化日数:10日(2025年度実績)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎>

■必須条件:
普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎要件
・食品や調理の仕事に興味がある方
・正社員として長く働きたい方

■こんな方が活躍できます
・教わったことを素直に吸収し、一つずつ仕事を覚えられる方
・決められたレシピや手順を守り、丁寧に作業できる方
・料理やものづくりが好きな方
・自分が手掛けた商品をお客様に選ばれる事に喜びを感じられる方
・スタッフやお客様とのコミュニケーションを楽しめる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社後藤食品
所在地 〒489-0976
愛知県瀬戸市井戸金町54
事業内容 ■事業内容:惣菜、米飯、寿司等の調理小売り
『デリカポイント』(総合惣菜店)
『キッチンすし華』(総合惣菜店)
『すし華』(寿司店)
『飯盛屋』(惣菜店舗)
愛知・岐阜・三重・静岡・滋賀県下のスーパーマーケットにコンセ・テナントとして出店
■当社の特徴:
当社は1973年に設立し、現在デリカポイントのショップ名で、名古屋市を中心に、愛知県、岐阜県、三重県に総合惣菜の店舗を、スーパーマーケット内のコンセ・テナントとして展開しています。お惣菜店はご家庭の食事の一部を代行したり、ご家庭で調理が困難なお惣菜をお客様に代わり調理し提供するお店だと考え、事業を展開しております。その為、極力、普通に食品売り場にある食材や基礎調味料を使用し、原材料から自社で調理したお惣菜、揚物、お弁当、お寿司等をお客様に提供できるように、商品開発・売場づくりを進めており、今後もこの考えを元に運営を進めてまいります。
・ブランド紹介
デリカポイント:お寿司、総菜、弁当を取り扱う総合惣菜店。東海3県を中心に40数店舗出店しております。
すし華:お持ち帰り寿司の専門店。新鮮なネタを安心して召し上がって頂けるように調理しております。
飯盛屋:お惣菜と弁当を取り扱っております。家庭の味を店内調理して提供しています。
代表者 -
URL https://goto-f.jp/
設立 年1978年7月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 55名
平均年齢 -
主要取引先 -
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