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正社員
【職務概要】
パーキングシステム事業部のシステム担当として、会員アプリ開発における同社側のプロジェクト推進と、SharePoint OnlineおよびPower Automate等を活用した事業部内システムの開発・保守・改善を担当していただきます。
【職務詳細】
＜会員アプリ開発（発注者側プロジェクト推進）＞
・会員アプリに関する業務要件・システム要件の整理
・開発ベンダーへの要件説明、仕様確認および設計レビュー
・開発プロジェクトの進捗・課題・リスク管理
・社内関係部門および外部サービス事業者との調整
・テスト計画、受入テスト、リリースおよび運用改善の推進
＜事業部内システム（SharePoint Online・Power Automate等）＞
・SharePoint Onlineを用いた事業部内システムの設計・開発・保守
・Power Automateを用いた申請・承認・通知・データ連携フローの設計・開発・保守
・既存システムやワークフローの障害調査、改修および利用者サポート
・利用部門へのヒアリング、業務課題の整理および改善提案
・仕様書、テスト項目、操作手順書、運用手順書等の作成・更新
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田4-32-1 目黒線「不動前」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：535万～614万円 月給制：月額330000円 賞与：年2回（夏・冬） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 業務手当、都市手当、資格手当、育児手当、通勤手当（定期券代）、住宅手当、深夜勤務手当、特別手当、退職金制度、定年制（60歳・再雇用制度あり）、育児休業（最長2年間）、育児時短勤務（小学校3年まで）、介護休業（6か月）、子の看護休暇、介護休暇、e-ラーニング、キャリアチャレンジ制度（社内FA制）等 ■勤務時間：9時00分～17時45分※時差勤務制度、フレックスタイム制度あり（※利用規定あり） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始（12月29日～1月4日）、年次有給休暇、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、積立年休制度、アニバーサリー休暇、特別休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務システムまたはWebシステムの要件定義、設計、開発のいずれかの実務経験 ・外部ベンダーとの仕様調整、進捗管理、課題管理または受入テストの経験 ・利用部門へのヒアリングを通じて、業務課題や要望を整理した経験 ・機能要件、業務フロー、画面仕様、テスト項目、運用手順等の文書作成経験 ・IT部門以外の関係者に対して、システムの仕様や課題を分かりやすく説明できるスキル ・自ら課題や不明点を整理し、社内外の関係者と調整しながら業務を推進できるスキル ・Teams、Excel、Outlook等を含むMicrosoft 365の業務利用経験 ・Power AutomateやSharePoint Onlineを用いて、業務要件の整理から設計、開発、テスト、運用・保守まで担当した経験（目安1年以上） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NCD株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】●システムインテグレーション（アプリケーションシステムの設計・構築、システムインフラの設計・構築、パッケージ導入・構築支援、他）●サービスインテグレーション（アプリケーションシステムの保守・運用、システムインフラの保守・運用、他）●パーキング関連事業（自転車駐輪場関連） 【会社の特徴】【社員が働きやすい環境】「働き方改革委員会」による働き方改革の実施や、明るい職場づくりのためにメンタルヘルス制度、職場復帰支援の実施、事業構想大学院大学への学費支援、社内ベンチャー制度など。 また、役職にかかわらず（社長含め）相手を「さん」付けで呼び合う文化があり、クラブ活動には社員の5人に1人、それも若手だけでなくベテランも参加するなど、社員同士の仲が良いのが特徴です。 【長期的なキャリア形成が可能】キャリアチャレンジ制度（社内FA制）、社内公募、能力開発支援（スクール・通信教育費用補助）、資格取得報奨金、社費留学（社会人大学）など。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1967年3月16日 |
| 資本金 | 438百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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